台湾港务公司获台湾企业永续奖及永续行动力奖

台湾港务公司获台湾企业永续奖及永续行动力奖

台湾永续能源研究基金会举办「第16届TCSA台湾企业永续奖」及「第3届台湾永续行动奖」，今年总计有526家企业提报永续发展报告参与竞赛，经过1281位评审团严谨评选，台湾港务公司荣获「永续报告运输业金奖」、「永续单项绩效奖－循环经济领袖奖」及「台湾永续行动奖SDG9工业、创新与基础建设类别铜奖」，推动永续发展成果深受肯定。

台湾港务公司董事长李贤义表示，台湾港务公司经营台湾7个国际商港、每年服务超过3.8万艘船舶、通过货物达到7亿计费吨以上，港埠作为产业供应链的一环，除提供优质的服务外，更需接轨国际发展趋势，强化港口国际竞争力，作为国际航商业者在国际业务争取上的支柱；因此，台湾港务公司持续依循全球永续性报告标准委员会最新发布GRI Standards 2021版，并对应永续会计准则(SASB)且呼应联合国永续发展目标SDGs及气候相关资讯揭露(TCFD)进行编制2022年ESG永续报告书，通过外部第三方公正单位查证，加强外界与利害关系人对于资讯揭露之信任。

台湾港务公司为持续且更有系统推动企业永续发展，今年3月建立永续治理3层架构，设置「永续发展策略委员会」暨「永续发展推动委员会」，并依永续议题设立7个工作小组，涵括环境、社会及公司治理等面向，并于7月16日成立永续发展推动办公室，辅助永续业务推行。

台湾港务公司办理「高雄港第七货柜中心计划第二期S1-S3码头护岸及新生地填筑工程」，回收再利用既有31座沉箱，于填筑新生地减少新购料材，同时导入环保工法「钢管板桩减压工法新建主结构码头」以减少用料，较一般常用工法减少63%排碳量，另以国内首创拆除既有13座圆形沉箱拖放至水域静稳区作为生态潜堤，推动创新环保工法搭配循环工料，减省废料处理及添购新料材双重成本，充分展现友善生态及循环经济效益，今以「创新循环、友善生态环境」最佳执行案例获「永续单项绩效奖－循环经济领袖奖」。

此外，台湾港务公司重视利害关系人关切议题，推行多样职场友善福利及措施，为员工打造幸福企业，获得「HR Asia亚洲最佳企业雇主奖」及亲子天下杂志举办「亲子天下友善家庭职场奖」肯定；坚持为合作伙伴提供优质港口基础设施及港埠资源，且配合国家能源政策，支援离岸风电业者需求，以「离岸风电业的强力后盾」获「2023台湾永续行动奖-SDG9工业、创新与基础建设类别铜奖」；以港区减碳相关措施荣获「2023年台湾全球商贸运筹发展协会ESG物流永续奖-场域环境永续组金奖」，充分展现港务公司推动永续业务于环境、社会与公司治理方面卓越成果。