通济论见 不负铁军之名，“禅城铁军”自我革命争第一

哲人说，人是万物的尺度。

奔跑在中国县区改革第一方阵，也是著名革命烈士陈铁军故乡的禅城，以“铁军”之名燃烧激情，再次率先掀起一场改革先锋的自我革命。

8月28日，禅城区高规格召开全区锻造“禅城铁军”动员大会，重磅发布干部队伍锻造“1+N”系列政策文件，许下一个改革者的“三年之约”：力争用三年时间，刀刃内向开展六大行动，全面锻造一支信念铁、政治铁、担当铁、能力铁、作风铁的“禅城铁军”。

以“铁军”之实不负“铁军”之名，这既是一次动员大会，也是一次誓师大会。

大会现场。/佛山日报记者王伟楠摄

虽然这样一次自我革命谋划已久，更被期待已久，但最终落地时，很多人可能仍然没有想到，禅城区委区政府的决心如此坚定，魄力是如此之大。

迎接百年未有之大变局，应对复杂严峻的经济形势，这次吹响“禅城铁军”再出发嘹亮号角的大会很重要；这份承担了很多的“三年之约”，要求很高。

对禅城而言，这不只是一个建设“禅城铁军”的行动方案，也是一次对“强中心”精气神的锤炼，更是万亿城市中心城区，把握大局大势，攻坚克难勇争第一，为佛山争当地级市高质量发展领头羊再立新功的宣言。

（一）佛山需要禅城勇担当

看准趋势全力以赴干大事，把巨大的机会变为美好的现实，这是许多人、许多地方成功的秘诀。眼下，还有很多大事等着禅城去做，还有很多机会等着禅城把握。

文华公园。/资料图片

这段时间，佛山已经和正在发生很多大事、要事。

8月26日，省委、省政府正式发布《关于支持佛山新时代加快高质量发展建设制造业创新高地的意见》，这是省委、省政府首次为佛山出台支持打造制造业创新高地的政策，推动佛山全面提升发展能级。

此前，《广佛全域同城化“十四五”发展规划》发布，广佛同城再进一步；更早些时候，《佛山市国土空间总体规划（2020—2035年）》草案公布，佛山主城区拟一路向东把扩容到广佛交界。

熟悉中国城市发展史的人都清楚，一个地方的崛起，往往伴随着大发展战略、大政策红利的垂青与落地，郑州、成都、武汉等城市的后来居上、成功逆袭，概莫如是。

这实在是一个太过动人的前景：当粤港澳大湾区、100公里黄金内湾、广佛同城等全国、全省发展大战略合力奏响，佛山、禅城会爆发出怎样的能量？

推动佛山新一轮大发展、大爆发，全力打造“强中心”的禅城，是时候挺身而出，再一次扬起改革先锋的闯劲、拼劲、韧劲，把握大趋势、大机遇，为佛山攻城拔寨，在发展质量上敢于领跑，在模式创新上勇于领航。

（二）禅城的东风和任务

你有多重要，就看别人对你有多需要。今天的佛山，比以往任何时候，都需要一个更强大的禅城。

塑造佛山发展新形态，是佛山市委提出的工作主线之一。这条主线，关键有两步棋：一是重塑产业发展空间；二是提升城市功能品质。

这个大棋局里，禅城一如既往是关键子：

佛山“中部强核、东西两带、南北两圈”的城产新格局里，禅城是中部创新强核的主阵地。

广佛全域同城化的“一区三轴一环”的新变局中，禅城是中部核心发展轴的关键拼图。

佛山打造制造业创新高地，全力建设“十大创新引领型特色制造业园区”、“十大现代服务业产业集聚区”，禅城区有四个入选，涉及一镇三街，是全市唯一覆盖全域的区。

佛山全力打造一流营商环境，政务服务改革屡开省市乃至全国先河的禅城，又是先锋队。

这些全市重大布局，既是禅城的任务，也是禅城的东风。

乘着这样的东风，禅城很有机会，塑造市中心产业能级、城市品质新形态，很有潜力在GDP突破2100亿元、位列万亿地级市中心区第二之后，百尺竿头更进一步，向更高质量发展发起冲击。

万科金融中心。/资料图片

但是，机遇往往与挑战并存。当前，前后左右的竞合形势，稳住经济大盘的发展压力，已经容不得禅城喘口气，停一停，等一等。

时不我待再创新辉煌，一缺土地、二缺资源、三缺大机构的禅城，要打开新的发展空间、开拓新的发展增量，形成新的发展动力，还需要全力燃烧内部的磅礴力量。

（三）不负“铁军”之名

有什么样的干部队伍，就有什么样的发展。

推进“六城”建设，打造“六最”禅城——这是禅城区对省市战略布局的强力回响，也是禅城区在变局中开新局的路径选择。把蓝图变为施工图，要害在人，关键在干部。

动员大会上，禅城公布锻造“禅城铁军”“1+N”系列政策文件，紧锣密鼓开展六大行动，所要回答的，正是干部队伍建设这个事关地方兴衰成败的根本性问题：

一是禅城要锻造什么样“铁军”。新时代的“禅城铁军”，必须是奋勇争先的领跑者、改革创新的开拓者、铁肩扛责的搏击者、高效执行的实干者、团结协作的捍卫者，要为禅城闯出新路子、打出新天地、干出新气象。

二是怎么锻造“禅城铁军”。禅城区委将全力以赴为“禅城铁军”提供无微不至、无处不在的支撑和保障，以鲜明的导向引领“铁军”、以温暖的关爱培育“铁军”、以严明的奖惩激励“铁军”、以综合的监督鞭策“铁军”、以浓厚的氛围浸润“铁军”。

通济君梳理认为，这次大会，就是要向全区干部队伍提出新要求：察大势、干大事、成大器，争第一；就是要向全区干部队伍释放新信号：让有为者有位，为担当者担当。

以“铁军”之实不负“铁军”之名,“禅城铁军”这面鲜红旗帜，一定可以高高飘扬。

（四）从点上突破到系统推进

不是每支队伍都能叫“铁军”、都敢叫“铁军”。

“禅城铁军”不仅仅是一个名号，更是一种使命、一种力量、一种信念。“禅城铁军”不靠自我标榜，而是要实实在在地干出来、打出来、拼出来。

智慧新城。/资料图片

作为改革先锋，禅城从来不缺敢闯敢试的精神，相比以往，这一次，“禅城铁军”又有新的突破。

一方面，与以往面向事、权、物“动刀”不同，这一次禅城的改革创新刀刃内向，是改革者的自我革命，要在全区干部队伍塑造敢于担当、主动作为、迎难而上、高效执行、自我革新之风，塑造想干事、能干事、干成事、不出事的新形态，可以说触及灵魂、事关根本。

另一方面，与过去锻造“禅城铁军”的许多部署、行动相比，这一次禅城推出“1+N”系列政策文件，实现从点上突破到全面推进的转变，全流程通盘考虑干部队伍的选拔、使用、培养等关键环节，更加注重制度设计，强调协同性、系统性，更有指引性、更具持续性。

以“铁军”为标，以“铁军”为荣，勇争第一，逢冠必夺，“禅城铁军”可以创造的荣光还可以更多。

（五）召唤更铁的“禅城铁军”

禅城面临的形势与任务，机遇与挑战，都在召唤更铁的“禅城铁军”。

三年时间，还可以改变更多人、更多事。从这场动员大会再出发，我们期待并相信“禅城铁军”，还可以为禅城、为佛山改变更多，带来更多：

形成一个新风气。于变局中开新局，禅城未来要迈的步子更大，要啃的骨头更硬。我们期待，以这次大会为新起点，禅城的干部队伍拿出“不让人一步”的志气、“舍我其谁”的勇气和一干到底的“牛脾气”，形成敢于担当、比学赶帮的新风气，敢战能胜，不负禅城。

打造一套新机制。千难万难的事，说到底都是人的事。干部队伍建设，在全国都是改革热点、难点。对于像全国绝大多数县区一样普通的禅城而言，更是每走一步，都要攻坚。我们期待，以这次大会为新起点，禅城深度破局，形成干部队伍全流程建设新机制。

锻造一种新气质。中心城区的气质，一定程度上代表着一座城市。我们期待，以这次大会为新起点，以“禅城铁军”为先锋，禅城更好形成敢为人先、勇猛精进的新气质，以更高站位、更大格局，向最好看齐、与最强比拼、和最快赛跑，托起一个更加自信、更加强大的佛山“强中心”。

前路多艰险，“禅城铁军”越是艰险越向前。传承陈铁军烈士的红色荣光，更铁的“禅城铁军”，一定可以为禅城、佛山创造新的辉煌。

文/佛山日报记者邓磊