信义房屋培育永续时代青年领袖 扎根伦理教育

由信义文化基金会、中华企业伦理教育协进会与中华谈判管理学会共同主办,元智大学承办的「2025第一届伦理与永续大专青年营」圆满落幕。(图/信义房屋 提供)

全球永续发展浪潮来袭,从校园到企业都产生挑战与影响,为了深化青年学子对企业伦理的认知,由信义文化基金会、中华企业伦理教育协进会与中华谈判管理学会共同主办,元智大学承办的「2025第一届伦理与永续大专青年营」圆满落幕。活动旨在启发下一代青年领袖,赋予他们引领变革的勇气与智慧,并深植伦理与永续的核心理念。

为期三天的「2025第一届伦理与永续大专青年领袖营」以寓教于乐、循序渐进的课程设计,从「三个融入永续的想法」、「成功谈判者的关键特质」到「企业策略与SDGs实践」、「伦理领导-行仁道强者」等课程,结合竞赛培养学生的品德伦理、逻辑思辨与谈判技巧,能有效启发青年领袖具备环境、社会与经济的永续素养,这不仅是对当代教育的创新尝试,更是为未来社会培养具备改变力的青年领袖的重要一步。学员不仅在课堂中学习到伦理与永续的理论知识,更在实际竞赛中运用所学,以团队合作与创新思维解决问题,将伦理价值内化于行动中。

本次营队以「城市减碳规划的利益博弈与创新方案」为主题的竞赛作为压轴,学员们必须在有限时间内设计出兼顾环境永续与经济效益的解决方案。对此,中华企业伦理教育协进会理事长胡秀华指出,尽管准备时间有限,青年学子展现出的专注力与创造力令人印象深刻。他们迅速掌握课程内容,并积极参与讨论与实作活动,展现对伦理与永续议题的深刻理解与独特见解。尤其在竞赛环节中,学生的合作精神与解决问题的能力,充分展现了青年领袖的潜质与热情,值得肯定与赞赏。

最后压轴竞赛荣获第一名的小组学员分享,透过营队课程和讨论,对伦理和永续发展有了更深的认识,尤其是在现实中如何平衡经济、环境和社会的需求。过程中也发现自己在领导力和团队合作上有很大的成长,特别是在短时间内与不同背景的伙伴磨合、合作,真的很有挑战性,但也很有成就感。

信义文化基金会执行长杨政学表示,青年领袖是国家社会未来的希望,因此有必要从年轻世代开始扎根伦理教育,播下企业伦理的种子。基金会长期致力于推广青年世代的企业伦理教育,为完善伦理人才培育蓝图,由广推到精耕,因此于2025年启动「伦理与永续大专青年领袖营」。明年将由高雄大学接续办理,并发展跨校青年伙伴关系社群,以培育具备伦理与永续理念的新世代青年领袖。