65岁女雇主让男保姆帮洗脚，保姆：我不是你老公，雇主：你的职责

我叫李强，今年45岁，是一个专业的家政服务员。我从事这个行业已经多年，服务过许多家庭，一直以专业和细致的服务赢得了客户的好评。然而，最近我遇到了一位65岁的女雇主，让我陷入了无尽的烦恼之中。

这位女雇主姓张，我称呼她为张女士。张女士是一个退休的老人，因为身体不太好，所以需要有人照顾她的日常生活。她的儿女都在外地工作，无法随时照顾她，因此她决定雇佣一个保姆来照顾她的生活。

最初的时候，我对这份工作很满意。张女士很有礼貌，对我的工作也很满意。然而，随着时间的推移，我发现张女士的要求越来越过分。她不仅要求我为她洗衣做饭、打扫卫生，还要求我帮她洗澡、洗脚。这些要求让我感到很不舒服，因为我毕竟是一个男人，这些事情对我来说有些尴尬。

我尝试委婉地拒绝张女士的要求，告诉她这些事情不适合一个男保姆来做。然而，张女士却不理解我的想法，认为这是我职责范围内的事情，我应该无条件地服从她的要求。我们的关系开始变得紧张起来，经常因为一些小事情发生争执。

一天晚上，张女士又要求我帮她洗脚。我再次拒绝了她，告诉她这些事情应该由她的家人来照顾。没想到张女士却突然发火了，她说：“你就是一个保姆，你的职责就是照顾我，帮洗脚有什么大不了的？”

听到这话，我心里很不是滋味。我觉得张女士对我的性别有歧视，认为男人就不应该做这些事情。我的自尊心受到了很大的伤害，我决定和张女士好好谈一谈。

我对张女士说：“虽然我的职业是保姆，但我也是一个有尊严的人。我不能接受你对我性别的歧视和侮辱。我的职责是照顾你的生活，但并不包括为你洗脚这些私人事情。”

我的话让张女士愣住了，她没有想到我会如此坚决地拒绝她的要求。她沉默了一会儿，然后对我说：“对不起，我并没有歧视你的意思。我只是觉得这些事情对于一个保姆来说是理所当然的。”

我说：“我知道你的想法，但我也有我的坚持。我希望我们能够尊重彼此的立场，和平地解决这个问题。”

经过这次谈话，张女士开始尊重我的决定，不再提出过分的要求。我们的关系也因此变得更加和谐。

然而，我心里清楚，这个问题的根源在于社会对于性别角色的刻板印象。很多人认为男人就应该做家务活、照顾家人，而女人则应该享受这种服务。这种观念不仅不公平，也限制了人们的选择和发展。我希望通过我的经历，能够引起更多人对性别平等问题的关注和思考。只有当我们都尊重彼此的独立和平等时，我们的社会才能真正进步和和谐。

每个人都有自己的职业和生活方式的选择自由，无论是男人还是女人都应该受到平等和尊重的对待。在未来的生活中，我希望自己能够继续坚持自己的原则和价值观，为性别平等和社会进步做出自己的贡献。