百货征人「日文要N1」还列7大工作内容　惊人起薪让全场气炸

▲台北市一家知名百货征才，要求日文检定N1（最高级），起薪却2.8万。（示意图／翻摄自photoAC）

图文／CTWANT

工作千奇百种，需要具备的能力不尽相同，但薪水有时往往没有成正比。有民众在网路看到一间公司聘请开发部专员，需要会日文，且日文检定要N1（最高级），怎料起薪只有2.8万，掀起一阵讨论。

有网友在PTT八卦板透露，社群平台看到一张人力银行的征才讯息，日文需要N1检定合格，应征工作起薪28K，而且是大公司开出来的薪水，让他惊呼：「日文N1只值28k？」

可以看到，该职缺是台北市一家知名百货，招募全职的「开发部专员」，月薪约2.8万～3.5万，需具备3年以上经验，还要会日文。工作内容有7项，包括「协助日籍主管现场或会议口译等」、「协助主管与日本代理商或供应商协调联系，口述及往来书信翻译工作」。

▲知名百货征开发部专员。（图／翻摄自PTT）

必须配合集团年度营运计划、规划、监督、执行等相关事宜，包括「商圈研究调查评估」、「店铺设计确认」、「与装修业及设备业者沟通、议价、发包」、还有「现场施工管理、工程验收」、「跨部门沟通、整合细部内容」、「独立作业，具备良好沟通技巧与协调抗压应变能力」、「熟电脑操作，能独立制作简报、报表等」、「主管交办事项等，可配合加班者」、「日文检定N1，具日本沟通及文书能力」。

网友看到征才讯息后，纷纷留言痛批：「工作内容也太多了吧」、「这不是只需要日文能力而已，其他杂事都要包」、「这种薪水还好意思吹超韩赶日」、「要口译才这点钱？真惨」、「要能议价发包，就去做工程类的就好了，在这边领这个薪水」。

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