北藝遭爆疑職場霸凌、假打卡 議員要蔣萬安勿淪血汗工廠

陈情人说，她因身体不舒服，休息时却被同事椰榆，甚至被偷拍影片上传到公开的个人IG，让更多同事浏览、讪笑。图／读者提供

民进党议员何孟桦接获北艺一名员工陈情，这名员工今年三月时，疑遭同事职场霸凌，陈情人说，她因身体不舒服，休息时却被同事椰榆，甚至被偷拍影片上传到公开的个人IG，让更多同事浏览、讪笑。议员将陈情人泪诉遭遇的录音档，在议场当场播放，哭诉她变成办公室大笑话，相当不舒服。北艺董事长王文仪说，这次疑似职场霸凌案，主管有即时处理，不过坦言处理过程的确有疏失。

台北市长蒋万安今天下午赴议会总质询，何孟桦邀请北艺董事长王文仪备询，对于北艺遭踢爆有员工遭职场霸凌，议员问王，是否知情有此事，是否觉得这个IG限动好笑？王表示，她不觉得好笑，坦言的确部门主管即时处理时有疏失，已经在检讨改进，应该要先通报单，有个人的单独会谈纪录，但主管忽略这个流程，就召开大型会议，当时会议只是一个沟通，互相抒发己见。

何孟桦说，甚至根据「职业安全卫生法」规定，雇主均须针对「异常工作负荷促发疾病」、「执行职务遭受不法侵害」、「人因性危害」提出相应的预防计划或留存相关文件、纪录，但她发现，北市府适用《职业安全卫生法》相关规定的单位分别有14个机关、3个行政法人及245所学校，共计4万5千多名员工，但近三年却有91笔的纪录是市府内7个机关、1个行政法人、6所学校未依法落实相关职业安全规定，包括北艺，质疑市府如果连自己人都保护不好，北市府又有什么能力守护市民？

何说，未落实职业安全规定的局处，其中最严重的就是文化局，经她调阅资料，竟发现文化局所辖的北艺、北流、文基会都没有落实相关规定、提出预防计划，而她也披露，就是因为没有完善相关规定，北艺在今年3月才会有员工遭到职场霸凌，最终不了了之，她强调，北市府根本在踩着受害者的尸体前进。

甚至北艺除了遭踢爆有疑似职场霸凌，更有疑似「假打卡」问题，她接获吹哨者向她反映，北艺主管会要求员工先打卡下班后再继续加班，如此北艺就不必支付加班费，议员痛批，北艺有许许多多队表演艺术有热情的年轻人，但付出竟然得不到回报，相当夸张，如果北市府因此沦为血汗工厂，那蒋万安就是「血汗工头」，北艺董事长王文仪回应，北艺都会依照相关人事规章行事，针对议员提出的质疑，会来了解。

文化局长蔡诗萍也允诺，将指派一组人员前往北艺调查、了解。市长蒋万安要求各局处，均应依法落实相关机制，不会容忍市府员工遭到欺负的事情。