布局疫后观光 雄狮开缺500人 补回疫情前人力

雄狮总部外观。(资料照)

国际观光市场逐渐复苏,台湾有望于下半年松绑国境,旅行社龙头雄狮集团宣布,将扩大招募通路、产品、行销、管理、数位科技、国际人才等,预计开出逾500个职缺,目标是将集团人力恢复至疫情前水准,海外分公司同步启动征才计划,欢迎具备外语能力、喜欢旅游且对旅游业有热忱的伙伴加入,以加速疫后观光布局。

雄狮集团发言人赖一青指出,目前雄狮台湾员工人数约1800名,透过集团扩大征才计划,目标将人力补足至疫情前水准。此外,雄狮集团于日本、泰国、美国、加拿大、澳洲、纽西兰、中国大陆及香港等地,皆设有海外据点,韩国分公司也在整合设立中,因应各国疫情解封状况,持续招聘具旅游产业热忱的工作伙伴,除英、日语需求,欢迎具韩语及广东话等语言专长人才加入。

雄狮集团表示,由于疫情让旅游市场出现大转变,集团以多元的旅游服务为根基,导入资讯化与知识管理系统,积极朝向生活产业发展,多角化经营餐饮品牌、传媒行销等事业,疫情以来更致力串联整合国内交通和观光场域,深耕台湾旅游市场。随着国境解封渐露曙光,集团开始积极整备出境旅游人力,盘点相关资源、提前做好产品规划,做好准备迎接出境旅游开启的那一天。

未来雄狮集团生态系将围绕着让「旅游体验价值最大化」,从旅游到生活产业,这些新事业发展需要大量的创新及跨领域专业人士投入,包括Web 3.0技术与应用、服务体验设计、国际化人才。雄狮集团日前与社团法人RTM泛旅游协会推动首波旅游创新生育成招募活动,寻找数位行销、专案管理以及政府计划、体验产品规划、专案经理等逾30个职缺,并提供一系列的征才培训课程,希望吸引年轻创新与跨领域菁英加入,共同打造「全球视野,在地深根」的全新生活体验。

本次扩大征才计划预计招募旅游服务业务、产品规划人员、行销企划、视觉设计、游览车驾驶、财务专员、人力资源、经营企划、软体工程师等,共计逾500个职缺,人才回聘计划也同步进行中,工作地点遍及台北、台中、嘉义、高雄、屏东、台东等地,员工还有机会可以海外轮调,录取后将提供完整通识课程及旅游专业基础训练,为员工培植扎实技能。