布局疫后观光 雄狮开缺500人 补回疫情前人力

雄狮总部外观。（资料照）

国际观光市场逐渐复苏，台湾有望于下半年松绑国境，旅行社龙头雄狮集团宣布，将扩大招募通路、产品、行销、管理、数位科技、国际人才等，预计开出逾500个职缺，目标是将集团人力恢复至疫情前水准，海外分公司同步启动征才计划，欢迎具备外语能力、喜欢旅游且对旅游业有热忱的伙伴加入，以加速疫后观光布局。

雄狮集团发言人赖一青指出，目前雄狮台湾员工人数约1800名，透过集团扩大征才计划，目标将人力补足至疫情前水准。此外，雄狮集团于日本、泰国、美国、加拿大、澳洲、纽西兰、中国大陆及香港等地，皆设有海外据点，韩国分公司也在整合设立中，因应各国疫情解封状况，持续招聘具旅游产业热忱的工作伙伴，除英、日语需求，欢迎具韩语及广东话等语言专长人才加入。

雄狮集团表示，由于疫情让旅游市场出现大转变，集团以多元的旅游服务为根基，导入资讯化与知识管理系统，积极朝向生活产业发展，多角化经营餐饮品牌、传媒行销等事业，疫情以来更致力串联整合国内交通和观光场域，深耕台湾旅游市场。随着国境解封渐露曙光，集团开始积极整备出境旅游人力，盘点相关资源、提前做好产品规划，做好准备迎接出境旅游开启的那一天。

未来雄狮集团生态系将围绕着让「旅游体验价值最大化」，从旅游到生活产业，这些新事业发展需要大量的创新及跨领域专业人士投入，包括Web 3.0技术与应用、服务体验设计、国际化人才。雄狮集团日前与社团法人RTM泛旅游协会推动首波旅游创新生育成招募活动，寻找数位行销、专案管理以及政府计划、体验产品规划、专案经理等逾30个职缺，并提供一系列的征才培训课程，希望吸引年轻创新与跨领域菁英加入，共同打造「全球视野，在地深根」的全新生活体验。

本次扩大征才计划预计招募旅游服务业务、产品规划人员、行销企划、视觉设计、游览车驾驶、财务专员、人力资源、经营企划、软体工程师等，共计逾500个职缺，人才回聘计划也同步进行中，工作地点遍及台北、台中、嘉义、高雄、屏东、台东等地，员工还有机会可以海外轮调，录取后将提供完整通识课程及旅游专业基础训练，为员工培植扎实技能。