第六本了 PwC Taiwan发布2024永续报告书

为落实永续策略，PwC Taiwan内部设置「永续委员会」，由资诚联合会计师事务所所长暨联盟事业执行长周建宏担任永续委员会主席。周建宏表示：为协助企业与社会解决当前重要问题，PwC Taiwan在信任的基础上，推动专业服务持续成长。从治理、环境、社会三大构面，展开七大永续策略，将永续融入内部治理与策略架构，以最高标准执行风险与品质管理，型塑诚信与专业的品牌形象，运用跨领域专业积极协助产业永续发展，结合各界伙伴营造社会正向影响力，以PwC全球联盟丰沛智识能量加成，向产业与社会分享重要关键趋势，吸引并培育优秀人才，成为得以提供卓越服务的能量。

PwC Taiwan为PwC全球联盟组织在台湾的联盟所，除以专业协助企业迈向永续创利，亦从自身营运着手减碳。PwC以2019年为基准年，设定科学基础减碳近程目标，并经SBTi审核公告。PwC设定之目标为：与基准年2019相较，范畴一与范畴二温室气体排放量于2030年度减少50％，于2030年度100％使用绿电，范畴三差旅排放量减少50％。PwC Taiwan亦从2019年逐年汰换空调、采购绿电，并自2024年度全面使用电动车为公务车。与基准年2019相较，PwC Taiwan范畴一与范畴二排放量，于2024年度减少24％，已有约12％用电量来自绿电。2024年度范畴三排放量较基准年减少46％，为达成2030范畴三排放量减半，将持续鼓励同仁搭乘低碳运具。PwC Taiwan也与供应商合作，2024年度已有13％供应商设定之减碳目标通过SBTi审核。

周建宏强调，实践永续发展路径需要采取实际行动，PwC Taiwan致力改善所处的环境与社会，展望未来，PwC Taiwan持续秉持「营造社会诚信，解决重要问题」，与利害关系人共同建立更强大的韧性，携手迈向永续未来。