高市某國小班導霸凌低年級學生 教局：依法解聘教師

高雄市某国小低年级班导今年1月遭控诉霸凌学生，今天调查结果出炉，高雄市政府教育局表示学校应依法解聘教师并追究行政责任。示意图，非当事人。联合报系资料照片 曾增勋

高雄市某国小低年级班导今年1月遭10多名家长控诉霸凌、体罚学生，高雄市政府教育局今天表示，调查结果出炉，确认此师行为构成霸凌，学校应依法解聘教师并追究行政责任。

人本基金会南部办公室3月揭露，今年1月接获某国小10多名低年级家长申诉，班导遭指控在课堂上屡次以言语霸凌学生，更要求学生上课不准上厕所、上厕所就要体罚，有学生因此尿裤子，身心受创，听到上学就害怕。

教育局今天发布新闻稿指出，高市府第一时间立即启动府级霸凌调查程序，督导学校依法停聘涉案教师3个月并展开调查；调查报告7日出炉，确认霸凌成立，此师已构成校园霸凌防制准则教师解聘要件。

教育局要求校方，依「教师法」规定予以解聘，且1年至4年不得聘任；教育局并将追究行政责任，确保学生权益。

教育局表示，此案调查人员特聘府级专家学者协同调查，考量受害学生年纪尚小，除了律师、还有儿少精神科医生，并依法纳入「校方教师」及「家长代表」共同调查，力求完整厘清案情。

调查委员共同认为，申诉对象年纪尚小，身心发展仍未成熟，对比此教师管教方式，确实有「言语霸凌」、「肢体霸凌」等长期现象，多名学生在身心科诊断出恐慌、做恶梦、忧郁症等症状，依照校园霸凌防制准则，判定此师确有霸凌事实，且行为重大应予解聘。

教育局长谢文斌强调，教育局会捍卫孩童受教权益，并提供受害学童后续心理辅导，同时将检讨相关校务管理人员及机制。