宏正致力迈向幸福企业 每胎生育补助12万

（宏正自动科技重视员工身心健康，致力于提供员工友善且健康的工作环境。图／业者提供）

宏正自动科技（6277）致力于营造友善且健康的工作环境，以提升员工的幸福感，在员工福利上并多有优于法规及业界的水准，诸如全薪生日假与志工假、国内旅游补助外，更有提供每胎生育补助12万元、多于法令规定8天的陪产假，和3岁以上但未满6岁的小孩每年1万元的教育补助等。

今年宏正更新增人工生殖补助福利，期帮助减轻员工在生育上的经济压力，包括试管婴儿补助30,000元，和人工受孕补助10,000元等。

此外，为体恤女性同仁在生育过程中的辛苦付出，宏正亦再新增多项优于法令的补助措施，包括自今年起将员工产假延长至九个星期，另针对妊娠超过3个月、但不幸流产的员工，也将产假延长至五个星期，使员工可获得更充足的休息。

宏正亦针对配合同仁产假与育婴期间的职务代理员工，于今年起提供非主管职的职务代理者每月10,000元的支援津贴，直到生育员工之育婴留停或产假期限为止。

宏正自动科技董事长陈尚仲表示，宏正向来将员工视为家人，并以提升员工幸福感为目标，持续强化员工归属感，致力成为名副其实的幸福企业。

宏正不仅连续两年获新北市政府肯定、评选为「友善家庭工作平等」绩优企业，长期以来，宏正在员工照顾与人才培育上屡获外界肯定，除了四度荣获亚洲最佳企业雇主奖与蝉联新北市政府评选为特优企业外，近期也荣获如《Cheers快乐工作人》杂志评选的「新北Top5好企业」，及由《亲子天下》主办之「2023亲子天下友善家庭职场奖」，彰显宏正在「工作与家庭生活平衡」和「性别平权」上的努力同样获肯定。

陈尚仲进一步指出，宏正承诺携手员工一起向永续未来前进，在提供员工具市场竞争力的薪资与福利、丰富的教育训练以及完整的学习发展制度的基础下，加上充分信任与授权，建立公司与员工之间紧密的情感连结，进而提升全体员工向心力。