快倒闭到上柜 「7亿车队王」林村田妙手回春

▲ 林村田带领台湾车队从濒倒闭到上柜。(图/东森新闻提供)生活中心/综合报导

如果说有个人每天一手掌握10万人的交通运输,你能想像吗? 6年前在台湾大车队财务困窘之际,林村田以门外汉之姿接下这颗烫手山芋,他突破传统思维,并要求「以客为尊」的服务品质,传统小黄产业自此进入新纪元,成功创造高达7成的市占率,在他巧手经营下,曾经面临倒闭的公司,如今即将变成上柜的7亿车队王国

说话直来直往,即使一身西装,也不刻意打上领带,展现平易近人个性,他是「台湾大车队」董事长林村田,一个原本计程车业的门外汉,却把传统小黄带向革命的新时代。

乘客上车时,不忘贴心叮咛系上安全带,穿着规定的白衬衫背心礼貌问候客人,做任何事情都有一定的规矩流程,这是一般民众对于台湾大车队的既定印象,或许现在看来是再平常不过的事情,但林村田说,其实7年前刚开始决定要这么做的时候,可是费了好大一番功夫

林村田忆起当时,分队长小队长带了20个人来找他,大家你一言我一句地抱怨车机已经坏20天了,有的甚至坏了1个月了,月租费却还是照收,众人纷纷嚷着要退队。但他说,就像难免会有破皮的时候,痛苦熬过去就好了!

林村田说6年前接手公司的时候,因为车队经营不善,几乎就快要面临倒闭,因此决定大胆改革,一开始他观察到卫星派遣具有竞争优势,但是必须要在扩大车队的前提之下才能奏效,为了开发客源,除了每日高达15万通的55688手机叫车专线外,还搭配网路、超商叫车,甚至标下多处热门排班点。

由于近年来高铁捷运陆续开通,民众方便性大增,也直接冲击到计程车产业,综观目前全台空车率平均高达70%,而台湾大车队却能降低在40%以下;此外,秉持着「以客为尊」精神的他,也开始积极要求提升服务品质,例如注重乘安全、统一司机衣着、禁谈政治,以及失物管理等等,并透过GPS定位,使得叫车服务能有效控制在短时间之内完成。

走进林村田一手打造的车队总部,几乎都会听到阵阵惊叹,因为里面不管是吃的、用的通通都有,就连供员工剪头发的理发部也一应俱全,俨然像个小型社区。林村田强调,要和员工搏感情,从心出发,以车队为中心垂直整合,短短6年时间就让车队脱胎换骨,成为兴柜公司,3月底更准备送审上柜。

车队从5、6年前的亏损,到去年收入上看7亿,有人说,林村田眼光独到,好比如妙手回春的医生,不过林村田并不认同这个说法,强调一切都只是因为兴趣,他说,苦没有关系,但必须是你觉得你想要做的!

从卖手机到计程车,现在还做起洗衣服务,外界看林村田感觉很跳Tone,然而在他眼里只是单纯认为,不管作什么,其实卖的都是服务,必须秉持以客为尊的精神。或许就是这股兼具草根又拼劲十足的个性,让这位大老板即使面对陌生的跨行转业,亦能通过层层关卡,一步步将台湾的夕阳产业,以优质品牌形象,在竞争激烈的计程车界里,筑起他的黄色王国。