磊山保经去年不受疫情影响 业绩、人力正成长 2023目标成长30％

2021年全台湾迎来三级警戒，许多公司行号停摆运作，当时磊山就以快速转变，几乎无缝接轨线上运作，引发业界的讨论与肯定，在三级警戒后，更大幅度的提升了业务端资讯应用效能，让业务部队即使身处不断变化的环境氛围，都能高标高效的完成对客户的服务。磊山保经业务总经理林世德表示，磊山的企业愿景是，让每一位磊山人都能成为典范，在这样的愿景下，磊山必须拥有相对应的后勤支援支持着每一位伙伴，因此公司愿意倾力发展内勤行政、资讯、培训等业务伙伴必备的硬实力，成为他们坚强后盾，让伙伴在各式支援下成为可大、可敬、可久的保险企业家典范人物，并提供多样化的课程及研习社团，让成功得以复制，让实力持续壮大，这就是磊山能够持续发展的主因。

磊山从2021年推出双轨业务制度后，独有的制度转换模式，曾引起业界大量讨论，经过两年的调整，制度及配套措施更完全，也吸引越来越多优秀的从业人员转往磊山发展。2022年磊山业绩成长20.8％，新报聘人数达610位伙伴，2023年，磊山喊出了业绩成长30％、新增报聘1,000人的目标﹐并持续财务补助方案，帮助有心转职的人才，都能在磊山安身立命，完成梦想，达成自己想要的圆满人生。