李長庚：選對職場 不怕 AI 取代

为迎战多变局势及创建最佳金融服务场景，国泰在数位科技人才布局上加速迈进。国泰金控（2882）总经理李长庚建议年轻人，选择能够提供跨领域、跨产业、跨国界学习机会的职场平台，是将来不用担心AI取代的关键。

国泰金因应AI技术应用与治理、数据上云、区块链、Web3、金融医疗、用户整合体验与东南亚数位消金等新兴领域发展，今年度广招逾500位数位科技人才，需求更胜以往，以助攻未来策略发展。

根据「2024 00世代职场大调查」，00世代被认为是科技数位能力更好的一代，却是各世代中最担心被AI取代工作、最科技恐慌的一代。对此，李长庚表示，这一代毕业同学们面临一个有趣的问题是AI当道，投资界如果手中股票没有AI，听说只有悲哀；上班族如果不懂AI，就怕自己的职涯呜呼哀哉。所以职场选择非常重要，要选择能够提供跨领域、跨产业、跨国界学习机会的职场平台，这个才是将来不用担心AI的关键。年轻人现在的选择不是只有一份工作，这个工作会关系到未来的职涯发展，也攸关到未来人生的生活样态。

李长庚指出，金融是一个高知识含量的行业，金融场景无所不包，国泰是重视永续发展的一个集团，所以需要各方面专长的人才加入，大家共构一个可以跨领域、跨产业、跨国学习的平台，这是一个相互增长过程。而国泰在发展过程中，就提供了愈来愈宽广的职域发展、愈来愈宽广的金融场景，因此国泰今年开出来不再只是传统财经领域，包括连土木工程，包括数位科技，连消防电机，我们都欢迎。