LINE全球海外最大总部在台湾!直击4公尺熊大住进3000坪办公室

▲LINE 台湾总部直击。(影片/记者洪圣壹摄、制作)

特约记者洪圣壹/综合报导

LINE 今年在台经营进入十周年,办公室历经了第四次搬迁,现在台湾总部转移到台北内湖,占地 3,000 坪的空间,并且宣布即将招募百名工程师进驻,未来将拓展 AI 与娱乐业务,成就 LINE Corporation 全球海外最大的办公室。

4公尺熊大脸部辨识系统都是「台湾制造」

LINE 全新办公室座落于台北内湖宏汇瑞光大楼,一共有七个楼层,一、二楼是半开放式空间,三楼以上的地方则是 LINE 台湾员工办公区域,总面积超过 3000 坪,容纳办公室近 900 名员工。

办公室一楼大厅挑高 6 公尺,坐镇大厅的正是 100% 由台湾制造的熊大,身高高达 4 公尺、以专业精巧的手工缝制,是全世界最大的熊大(Mega Brown)。

▲LINE 办公室一楼大厅挑高 6 公尺,坐镇大厅的正是 100% 由台湾制造的熊大,身高达 4 公尺。(图/记者洪圣壹摄)

在大厅一旁配有 LINE Café 提供简餐与咖啡、茶饮,这方面是 LINE 与第三方公司合作餐饮服务,员工用餐会有折扣,一份贝果加上精选咖啡 50 元不到。

2020 年 LINE 把过去的两大 AI 产品线,整并为「LINE CLOVA」,当时台湾技术陈鸿嘉透露,2021 年将与台湾在地企业合作,把 LINE 的 AI 技术应用在产品当中,稍早陈立人亲自尝试了全球第一个以人脸辨识技术管理进出的LINE办公室 CLOVA技术,实测辨识时间不到一秒,接下来将会规划更多贴近生活的科技应用。

▲LINE台湾总经理陈立人实测脸部辨识不到一秒就能精准辨识身份。(图/记者洪圣壹摄)

LINE 指出,这项脸部辨识系统是 LINE 集团在世界各地第一个应用人脸辨识来管理人员进出,也是 CLOVA FaceSign 人脸辨识技术在台首个与硬体设施结合的应用。员工只要刷脸就能进出办公空间,系统可即刻确认身份,不仅省去刷识别证时间,在疫情期间也避免掉任何接触。

充满绿意的 LINE Park 办公空间

继续前往二楼,可以看到斗大的 LINE 招牌,接着会看到 LINE Care 办公区域,简单的说就是总务、IT 的区域,提供给所有办公室员工进行电脑故障排除、来宾出入申请的地方。

一旁有一片落地窗,这是全新办公室的一个叫做「LINE Park」的诉求,除了办公室 80% 的照明都使用节能灯具,也希望透过大面积的临窗开放空间,把公园延伸到办公室,让员工可以一边享受大地绿景、一边工作

▲▼LINE 针对全新办公室提出「LINE Park」的诉求,让员工可以一边享受大地绿景、一边工作。(图/记者洪圣壹摄)

在 LINE Park 诉求当中还包含全栋共 40 间的会议空间,在座位规划上也比照日韩总部的营运模式,开放员工选择公共空间弹性座位,让员工的工作模式更有弹性。

▲▼LINE 在绿意需求下,打造共 40 间的会议空间。(图/记者洪圣壹摄)

LINE 台湾总经理陈立人补充,不只二楼,所有办公楼层都配置了与自然共处的办公空间,团队重新设计了每一张小凳子、重新挑选椅子跟桌子,不仅颜色,甚至还测试咖啡打翻了擦不擦得干净。希望能够把整个办公空间做到最好、成为一个最能激发创意的的空间。

▲LINE所有办公楼层都配置了与自然共处的办公空间。(图/记者洪圣壹摄)

打造 LINE Studio 落实原创内容

记者认为此次参观 LINE 台湾办公室的重头戏是 LINE Studio 的地方,相较日本东京的 YouTube Space 、台湾Yahoo TV Studio 来说规模都比较小,但是 LINE 投入这块领域的意义却非常重大,因为这代表 LINE 在台湾对于原创内容更加重视。

因应直播节目拍摄需求,LINE 在台湾全新打造LINE Studio。(图/记者洪圣壹摄)

▲LINE Studio提供了梳化空间。(图/记者洪圣壹摄)

对此,LINE 期待之后提供给用户更完整的影音内容,也能与合作伙伴建立起更多元的合作模式。陈立人指出,现在的 LINE Studio 主要是因应直播、节目拍摄需求所建立,因为过去拍摄 LINE TV 的节目都是委外,现在会慢慢转为内部拍摄。此外,团队也发现消费者朝向影音、娱乐移动,希望在未来跟各地创作者创造更多影音原创内容,直播节目或者转播活动

▲LINE Studio 希望跟各地创作者创造更多影音原创内容,直播节目或者转播活动。(图/记者洪圣壹摄)

整合 LINE 现有资源、扩大征才

谈到迁移办公室的原因,陈立人回应,单纯就是业务拓展考量。LINE 现在月活跃用户数大约是 2100 万,在日常工作当中,很多本身服务的性质、行销的操作方法,本来就需要跨团队、跨业务,新办公室提供弹性的座位、共同办公空间,将可以让员工有更流畅的沟通、提升沟通效率,加上 LINE Bank 本来就没有办公空间,因此希望能找到一个能够让 LINE、LINE Bank 团队共同协作的地方。

随着员工人数增加,LINE 也制定了自己的 LINE Style 员工守则共 11 项,陈立人最喜欢的是其中一个 99%-1% 原则,希望员工能够多花点时间在解决问题上面。

▲随着员工数增加,LINE 打造了 11 项员工守则。(图/记者洪圣壹摄)

为提供给员工舒适轻松的办公环境,LINE 新办公室的各楼层皆设有许多休憩空间,包括按摩室、游戏间、冥想休息室哺乳室医护站等。除了福利设施外,LINE 也关注员工的心灵健康和业务外的学习发展,长期以来鼓励跨部门交流,除了运动日、家庭日,LINE亦希望借由丰富的员工福利,充分照顾员工生活的需求。

陈立人表示,这个办公环境是 LINE 在全球海外最大的办公室,LINE 在近年推动「LINE 开发社群计划」,今年预计举办超过 15 场社群活动,并将于 5 月 22 日在全新的办公室中举办第三届 LINE Taiwan Developers Recruitment Day,今年底前要为在台开出的 20 种技术职缺,总招募人数超过 100 人。