汽車業第一！ 中華汽車獲 2023年大型企業組「天下永續公民獎」

给资深同仁最好的工作环境。 图／中华汽车提供

中华汽车继去（2022）年获得劳动部「工作生活平衡奖」、今（2023)年4月获得远见杂志ESG企业永续奖「乐龄友善组首奖」后，再夺下天下杂志「天下永续公民奖」，代表中华汽车在ESG四大构面：「公司治理」、「企业承诺」、「社会参与」、「环境永续」表现受到专业评审一致肯定。

在竞争激烈的大型企业组中，中华汽车与玉山金、台泥、国泰金、远传及台湾大哥大等多家金控龙头及绩优电信业者等一同挺进前十，这不仅是中华汽车睽违四年重回前10名行列，更以汽车业最佳表现之姿，勇夺全台大型企业（年营收100亿以上）第9名。

中华汽车获天下永续公民奖，由总经理陈昭文接受奖项。 图／中华汽车提供

而公布奖项的同时，中华汽车也以8.92分的佳绩同时夺下「天下人才永续奖」大型企业组第3名及「亲子天下友善家庭职场奖」大型企业组前10名（此项目无排名）。

总经理陈昭文在颁奖典礼致词时指出，「中华汽车深信企业的存在除了创造经营利润之外，更应该取之于社会，用之于社会。」而中华汽车核心价值就是照顾员工，因此，20多年前就引领全台自建的国小安亲照顾中心和幼儿园，更推出「中华汽车全龄人才生态圈共创计划」，从员工生育开始，到员工小孩的照顾，暑期的亲子营，一路到青年的产学合作，人才技能的养成、青银培力、年长员工的照顾等，按照员工不同阶段给与不同的协助，提供志工假、小一新生假、主婚人假、兄弟姐妹结婚假、小暑假和小寒假等，让员工充分参与亲朋好友重要人生时刻。

公司举办夏令营让同仁子女有机会至厂房参观。 图／中华汽车提供

针对中高龄员工，更进一步将中高龄人才延伸职涯舞台，将所学分享给需要的企业，协助转职协力厂商或兼任中华汽车投资的睿华国际顾问公司讲师。

职务再设计，是中华汽车一直在做的事，同仁运用磁力、重力、杠杆原理等，与公司共创友善又人性化的职场。 图／中华汽车提供

「企业，是推动社会共好的力量」，这几年来中华汽车将多数工作任务与永续目标互相结合，除了积极发展电动车产品并致力推广外，也将ESG精神融合到工作日常中，从公司治理、人才发展、员工照护，偏乡关怀、到与经销商及协力厂商厂商携手节能减碳，将持续用以大带小的方式，与所有的伙伴朝永续之路迈进。

同仁志工与天下阅读书车一同前进偏乡国小。 图／中华汽车提供