台大醫護投不了票 工會控：院方未協調、中選會冷處理

台大医院企业工会及台湾公务革新力量联盟今发出共同声明指出，台大医院并未进行医院同仁投票意愿及户籍地进行调查，导致班表混乱，部分人员投不了票，公职身份医护甚至必须自假投票。本报资料照片

明天就是总统大选投票日，雇主依法必须让民众返家投票。台大医院企业工会及台湾公务革新力量联盟今发出共同声明指出，台大医院并未进行医院同仁投票意愿及户籍地进行调查，导致班表混乱，部分人员投不了票，公职身份医护甚至必须自假投票，且与中选会反应却遭冷处理，呼吁未来应将不在籍投票、延长投票时间纳入考虑。

台大医院企业工会秘书长邱宇弘表示，基层医护曾为国人挺过疫情期间最艰困的战线前沿，却在疼票当日被迫噤声，院方大可在中选会公布选举日期后的一年期间，进行全院普查，却未落实，12月份院内发布投票当日的出勤规定后，单位主管也没有主动汇整上述资讯以预排人力，导致院内医护必须临时协调，造成班表混乱，部分同仁被迫牺牲投票权利。

台大医院部分医护有公务人员身份，邱宇弘说，因依据现行法令及函释规定，轮班公务员若于投票当日出勤，不仅无法领取加班费、补休或任何其他补偿，以台大医院现行规定而言，公职医护需额外耗费原有休假时数，完成「请假」程序才能前往投票，「无疑是变相阻挠投票权的行使，为国尽心尽力的公务人员，竟在选举权的保障上沦为次等公民。」

至于实际影响人数，邱宇弘说，这必须考量同仁投票意愿，确认无法投票是否受到班表协调影响等，较难估计，强调应由院方出面主导，才能保障医护不会因「找不到待班人」而不能投票。台大公职人员约4000人，占总体雇员8000人的一半，不过仍须考量周六本就没有工作的人数，但受影响的数量，一定有百人规模。

邱宇弘说，工会针对院内人员投票权益，曾询问人事行政总处、铨叙部、中央选举委员会等中央部会权责主管机关，然而，各机关也完全无法依据任何法令函释给予明确答复，甚至互踢皮球敷衍应对，完全将轮班公务员行使宪法所保障的选举基本权利视为无物。其中，中选会直指，要看医院如何处理，因为「中选会不会去管机关内部的差勤规定」，在工会明确指出台大医院要求同仁自假有阻挠投票的疑虑之后，中选会人员依然不愿正面回复，呼吁中选会应于延长投票时间或将不在籍投票等机制纳入考量规划。

台大医院企业工会与台湾公务革新力量联盟，提出四项诉求如下：

一、包含台大医院在内等各公务机关，应确保轮班公务人员于1/13(六)有充分时间前往投票，且投票时段应计入公假或其他不损及同仁既有权益之假别，不应要求同仁自假否则无异于阻挠投票。

二、包含台大医院在内等各公务机关，应善尽雇主主动协调人力调度之义务，针对往后选举亦应提前进行投票意愿及户籍地调查，经充分协调后妥善排定班表，不应再将自身责任转嫁予基层承担。

三、铨叙部及人事行政总处，应明确提升轮班公务人员于投票当日出勤之权益保障，包含确保其投票权之行使及当日出勤之加班费或补休等合理补偿，莫使轮班公务人员尽心尽力为国付出，相关权益却反劣于劳工之保障。

四、鉴于跨县市工作之医疗人员众多，加以医疗业务之紧急性与必要性之特殊性质，轮班医护纵使寻得代班人力，实务上亦几无可能返乡投票，中选会应于未来将延长投票时间或不在籍投票等机制纳入考量规划。