台电5月再招766名雇用人员 起薪27K

台电8日上网公告「110年度新进雇用人员甄试简章」，本次招考19类别共766名雇用人员，新增输电土建勘测类，另输电线路维护类因需要驾驶手排工程车，报考者须在复试前取得手排小型车驾照。报名期间从1月19日至2月1日止，甄试初（笔）试将于5月9日（周日）在台北、台中、高雄及花莲四地同时举行，欢迎具高中职以上学历者踊跃报考。

台电说，为利技术传承与永续发展，台电积极招募新人。本次招考人数最多的类别为配电线路维护类共265名，其次为综合行政类109名，另外输电线路维护类27名、输电线路工程类14名、变电设备维护类97名、变电工程类5名、电机运转维护类51名、电机修护类13名、仪电运转维护类8名、机械运转维护类84名、机械修护类19名、土木工程类30名、输电土建工程类7名、输电土建勘测类4名、起重技术类8名、电銲技术类5名、化学类3名、保健物理类3名及会计类14名。

台电表示，本项甄试采多类别分区招考，报考人上网填写报名表时，请审慎选择报考类别及录取地区。甄试初（笔）试科目包括国文、英文等共同科目及2种专业科目，持有指定类别技术证照者可加计笔试总分;复试项目除证件查验与口试外，亦包含现场测试、实作测试项目。人员如经录取，须先接受养成班训练，强化专业技术；后续分发单位工作训练期间，比照评价5等1级支给薪给，目前为27,988元；前述训练合计1年，期满考评合格者即正式雇用，并按规定支给评价6等1级薪给，目前为31,487元。