CloudMile 万里云优化职场 荣获「2023亚洲最佳企业雇主奖」

《HR Asia》总编辑吴恩明颁奖予CloudMile万里云人资经理李玳逸。（主办单位提供／李侑珊台北传真）

CloudMile万里云团队参与《HR Asia》颁奖典礼。（主办单位提供／李侑珊台北传真）

亚洲权威人力资源刊物《HR Asia》 20 日公布「2023 亚洲最佳企业雇主奖」（Best Companies to Work for in Asia）获奖名单，「CloudMile 万里云」首度获得此殊荣，并参与在南港展览馆举行的颁奖典礼。该奖项对 「CloudMile 万里云」积极优化职场，打造多元共融、敏捷高效、尊重关爱的工作环境给予肯定。万里云将持续以具体行动呼应联合国永续发展目标（SDGs）「性别平等」、「就业与经济成长」，打造最佳雇主品牌。

《HR Asia》亚洲最佳企业雇主奖为人力资源管理领域具指标性的奖项，每年评比亚洲涵盖12个国家或地区的职场环境与员工政策。今年共有339家台湾企业角逐此奖项，在评比指标中，「CloudMile 万里云」在组织文化、员工认同的分数表现突出，获得评审高度评价。

今年迈入第 7 年的科技新创 「CloudMile 万里云」，是全球前36家有云端托管认证的Google Cloud MSP托管服务认证菁英合作伙伴，于成立之初便被科技部评选为台湾10家最酷科技新创之一，并持续以云端服务和 AI 技术作为快速成长的动能。

「CloudMile 万里云」自成立以来，坚定走向国际化，以台北、新加坡为双总部，鼓励跨国团队互助合作，在全球共有200多位员工。其中，具备技术背景同仁高达6成，实习生来自多所优质大专院校，且在台湾、香港、新加坡、马来西亚、菲律宾、越南及印尼等皆已成立办公室与在地团队，培植国际云端人才。

「CloudMile万里云」透过产学实习合作、多元招募管道、校园实习计划与转正规划、猎头公司、人才媒合活动与同仁内部推荐等机制，聚集世界一流的人才，并致力于为其员工提供有竞争力的薪资与福利，更能通过管理职能成长计划、新人培训、跨部门轮换和海外出差机会，打造健全的职业发展路径。

「CloudMile万里云」积极打造学习型组织文化，员工可加入AoD（Area of Depth）社团、免费英语课程，并获得Google Cloud技术认证考试补助。 CloudMile在专业认证和技术专利方面持续取得骄人成绩，展现其在IT行业的卓越和创新，为全球产业升级做出贡献。

「CloudMile 万里云」持续将人才的培育与发展视为重要的营运目标之一，同时也展示对ESG以及全球企业社会责任的承诺，同年正式加入「TALENT in Taiwan，台湾人才永续行动联盟」，持续和大专院校合作，推广企业实作课程。

「CloudMile 万里云」致力于推广云端技术与服务。不仅提供各产业云端转型解决方案，更积极以技术和云端资源培育新一代云端技术人才。了解更多，敬请前往 CloudMile 万里云官网（https://mile.cloud/zh/）。