国际核能人才需求强烈 退休工程师抢手再就业

匈牙利帕克斯核电厂控制室。在核电重新成为选择后，这些电厂操作人员也变得抢手，许多退休人员被请回来。(图/匈牙利帕克斯核电厂)

随着西方世界出现「核能再复兴」(简称「返核」)，许多国家都在规划新的核电项目，其规模是数十年来仅见。一时之间，核能人才也极度抢手，甚至退休多年的核能工程师也被高薪礼聘。这些银发人才也乐于再次就业，期望在有生之年将专业留给后辈。

英国金融时报(Financial Times)报导，官员表示，这一波的核能复兴是多种因素，包括气候变迁问题引发人人们对低碳技术的兴趣，再来是俄罗斯入侵乌克兰后，能源安全和天然气供应受到威胁，而核电就成了最好的选择。

20 世纪50 年代末，美国艾森豪总统在联合国大会上发表「原子能和平用途」演讲，表示美国主动带领各国兴建商用核能电厂，以加速二战后的经济重建。在美国的带领下，有许多年轻人加入核能工业，称为「核能第一次黄金时代」。然而，先是1979年的美国三哩岛电厂事故，再来1986 年苏联车诺比核灾难后，核能产业出现衰退，而 2011 年日本福岛核电站发生熔毁事故，又对核工业雪上加霜。

在福岛事故后，太阳能、风能一度炙手可热，但是人们逐渐发现，它们对电力供应没有明显的帮助，使得人们再次思考核能。现在，拥有数十年经验的核电退休人员，突然变得相当抢手。

现年69 岁的法国核能工程师尚马克‧米罗库，在退休后继续担任法国电力公司的技术顾问。(图/EDF)

现年69 岁的法国核能工程师尚马克‧米罗库( Jean-Marc Miraucourt)，自2019年退休后，仍持续担任顾问的角色，等于是退而不休。他说：「我热爱我的工作，由于我有丰富的经验，如今市场的需求更大了，如果我不在这时候分享我们的一些经验，那就太遗憾了。」

法国是欧洲最大的核电营运商，全国有 56座反应炉，但是也已经多年没有新电厂。直到今年夏天，位在诺曼第的弗拉芒维尔核电厂(Flamanville NPP)将正式并网，这是25年来，法国第一座新的反应器，采用的是欧洲压水式(EPR)。这项工程比原计划晚了12 年，其间的挫折与世界对核能不支持有关，许多供应商决定退出，工程费用更高，所幸这些问题终于克服。相比之下，亚洲的中国大陆是国际核能寒冬期的少数例外，他们的核电产业快速成形，这形成鲜明对比。据国际能源总署称，俄罗斯和中国大陆的核电机组，占正在兴建反应器的三分之二以上。

法国现在要急起直追，为了在2050年达到完全零碳排的目标，马克宏已发下豪语，计划在 2030 年代末，建造至少 6 座新的欧洲压水式，而且还可能会增加到 14 座。

美国拥有世界上最多的核电机组，总共94座。拜登也提出美国的核能复兴方案，除了大型核机组以外，也要开发与生产更小型的反应器。为了达成目标，美国能源部估计，到 2050 年，核工业至少需要37.5万名工作人员。

技能短缺的部分原因是婴儿潮世代的退休潮。据法国贸易机构称，到 2033 年，法国将需要额外雇用 6 万名核心核工作全职员工，其中一半只是为了替换离开该行业的人员。

需要这么多的人力，一时之间还真难找。现在许多核电新创企业，将目光转向退休老技师。新克利欧未来能源( Newcleo) 是一家有两年半历史的小型反应器开发商，总部位於伦敦、里昂和都灵，其首席科学官现年 75 岁。

这种现象并不限于欧洲。 核能公司顾问说「你会看到专业人士在核能工业中停留的时间更长，我看到很多人名义上退休，但并没有真的离开。以欧洲为例，核工专家的平均年龄是51岁。」

不过，这位业内人士表示，由于核电的污名化已经消退，而且更多人重视核能的无排放特性，确实吸引了许多关注气候变迁的年轻人，新一代的核能从业人员正在进入行业。

2023美国小姐格蕾丝史丹克，她的选美感言是推广核能，被媒体誉为「真正的芭本海默」。(图/威斯康辛大学麦迪逊分校)

荣获 2023年美国小姐桂冠的 22 岁核子工程师格蕾丝•史丹克Grace Stanke)是最佳核能代言人，她的美国小姐得奖感言，明确的说「将用未来一年的时间，来推广核能、出席会议并鼓励学生也加入核能行业」，这么硬派的发言，被媒体形容为「真实的芭本海默」(Barbenheimer， 2023年兴起的网路迷因，将两部话题大电影《Barbie芭比》和《奥本海默》合在一起)。

格蕾丝在受访时表示：「新世代的问题是气候变化，我发现大多数年轻人都非常愿意谈论核能。」

密西根大学(University of Michigan)核子工程系主任陶德艾伦(Todd Allen)表示，最近几年，随着学生人数的增加，各大学正在投资核子工程学院。

他说：「在过去很长一段时间以来，进入核工系的学生每年都在减少。但是，这2年以来情况已有改变。从 2023 年春季到 2024 年，他所在系的本科生，入学人数已从过去 53 人，跃升至 79 人。」

新克利欧未来能源公司的工程师兼技术顾问沃耶-胡恩(右)，与年轻的未来核反应器的设计师昆汀克林比耶(左)，是该公司的门面人才。(图/Newcleo)

新克利欧未来能源的工程师兼技术顾问沃耶-胡恩(Antony Woaye-Hune)现年62岁，他已在行业中工作了38 年，现在正在帮助培训新员工。虽然已头发花白，但是他还没有离开的想法。 他说：「新克利欧是一家新创公司，有新的使命、新的活力和新的工程师，他们将为行业增添活力。」

被问到何时退休，他说：「别人可能会问我的职业生涯即将结束，但我真的继续工作下去，所以我也不知道我的职业生涯什么时候会结束。」