鸿蒙扩大「朋友圈」开发人才紧缺 开年薪160万人民币征才

伴随华为自行研发作业系统鸿蒙「朋友圈」的扩大，让市场上的开发人才紧缺，甚至最高开出年薪160万人民币来抢人才。（shutterstock）

越来越多的巨头公司融入鸿蒙生态建设，华为旗下研发系统鸿蒙（HarmonyOS）的「朋友圈」正在不断壮大。这也让多家互联网公司陆续发布了鸿蒙OS的App开发工程师的职缺、开启抢人大战。据新浪科技，有的企业开出了近百万（人民币，下同）的年薪招聘鸿蒙OS工程师，华为甚至为鸿蒙OS资深架构师开出了100万至160万元的年薪。

近日，华为终端业务CEO余承东在2023华为花粉年会上表示，明年会推出非常有引领性、创新性、颠覆性的产品，更预告将推出鸿蒙原生应用与原生体验的产品。业内认为，华为鸿蒙的下一张王牌极可能出现在PC端。在目前PC作业系统市场基本上以微软和苹果为主的情况下，鸿蒙PC端的拓展将进一步打开成长空间。

根据统计至今年8月，鸿蒙生态的设备数量已超过7亿台，开发者数量超过220万，成为全球第三大手机作业系统。据《证券时报》旗下数据宝报导，如今鸿蒙与安卓系统彻底切割的时间点似乎越来越近，一批反应迅速的网路业者已完成或开始启动开发鸿蒙原生App，包括美团、网易、今日头条、钉钉等，也让鸿蒙开发人才变得紧缺。

例如京东发布了前端架构师（鸿蒙方向）职缺，薪资待遇为月薪4万至7万元， 要求5到10年工作经验，有鸿蒙作业系统相关开发经验，鸿蒙应用开发经验者优先；华为自家也发布了大量与鸿蒙OS相关职缺。其中鸿蒙OS资深架构师岗位，薪资待遇为5万至8万元，以每年20个月薪计算，最高上看160万元年薪，但要求10年以上工作经验。

除对外征求人才，华为以及鸿蒙系软体厂商都在积极培养开发人才，其中产学联动、产教融合是一条重要路径，很多大学已设立「鸿蒙班」，目前已有23家985大学、46家211大学已开设或即将开设HarmonyOS相关课程。