旅宿業本國勞工媒合不佳 勞長：業者只想用便宜移工

劳动部昨公布缺工调查指出，发现悬缺六个月以上全时职缺约六点六万个，其中中阶技术职类缺四万个，基层技术工及劳力工缺工数五千个。记者陈柏亨／摄影

商总前日举行缺工座谈，呼吁政府开放服务业移工，劳动部长何佩珊表示，根据劳动部调查，悬缺六个月以上全时职缺约六点六万个，且以中阶技术人力最缺。何也提及，劳动部媒合本国人从事旅宿业成效不佳，主要是业者只想用便宜劳工，所以才一直喊话开放移工。

劳动部昨赴立院进行「我国全时职位缺工概况」专题报告。何佩珊指出，劳动部首度尝试建立缺工统计调查，以四千家厂商为样本，电访事业单位过去六个月悬缺、找不到人的职位，总计六点六万个，其中以服务业部门最多，约三点六万个，其次是工业部门三点一万个、制造业二点一万个，住宿及餐饮业六千三百个。

何佩珊说，这次调查也凸显我国以中阶技术人力最缺工，缺工数以中阶技术职类四万个、占近六成最多，而最低技术层次的基层技术工及劳力工缺工数五千个，仅占百分之七点七。

不过，劳动部调查遭几名立委质疑与主计总处调查数字落差太大，有美化嫌疑。立委王育敏指，劳动部说缺工数六点六万个，主计总处却超过廿四万个，差距三倍之多。

王育敏也提到，劳动部「疫后改善缺工扩大就业方案」编列十亿元预算，预计协助两万名国人投入旅宿业、餐饮等缺工产业，但从去年五月推动至今，仅核发一○七八人，目标达成率只有百分之六。

何佩珊直言，业者只想用便宜劳工，不想开出方案设定的薪资请人，而国人要的是合理薪资，两者期待有落差，「我们有这个方案也没有用」。将再与交通部会商。

为补足最缺工的中阶技术人力，何佩珊说，将加强中阶技术人力培育，同时扩大留用毕业侨外生留台工作，除旅宿业中阶技术工作外，也将开放侨外生从事医院照护辅佐、仓储理货、货车驾驶、随车助理、公路及市区客运驾驶及客运安全管理人员等六类中阶技术工作，预计年底完成修法。