外國人才永久居留鬆綁 再等等
立法院经济委员会昨（17）日初审通过《外国专业人才延揽及雇用法》修正案。 联合报系资料照
立法院经济委员会昨（17）日初审通过《外国专业人才延揽及雇用法》修正案，不过关键条文仍待协商，对于放宽外国人才在台学历折抵申请永久居留规定年限，因有立委质疑若放宽恐影响本国就业，仍须保留送院会协商。
因应少子化及全球科技竞赛，全球掀起抢才大战。立法院经济委员会昨日审查外国人才专法修正案，聚焦三大条文。
首先是第14条，拟对外国人在台专业人才，放宽申请永久居留的续留期间折抵年限。
国发会提出建议修正条文，外国专业人才在台取得硕士、学士学位可抵一年，取得博士学位可抵两年；外国「特定」专业人才在台取得博士学位可折抵两年、硕士学位可折抵一年。
不过国民党立委郑天财担忧，一旦放宽规定，恐冲击国内就业；民进党经济委员会召委邱议莹强调，此条文是针对已在台工作的外国专业人才降低申请永居门槛，希望留才，不影响国内就业。最后经讨论，此条文仍须保留协商。
国发会主委刘镜清表示，以2022年、2023年统计来看，可以折抵一年的外籍专业人才约501人，可折抵两年的有197人，适用人数非常少，对企业而言，都希望尽量能留下人才。
刘镜清表示，国发会评估2030年国内人才缺口40万人，目前推估供给量约26万人，还有14万多的缺口，即使放宽第14条，也仍补不足。
其次，修法第12条，有关外国专业人才取得居留证，后续因故变更居留原因的相关规范，朝野一致同意回归「入出国及移民法」规定。
第三，朝野也同意增订第21条之1，取得永久居留的外国专业人才，在合法累计居留十年、每年居住逾183天等，可适用我国身障及长照部分服务。
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