以软实力促硬功夫 “党建+科技创新”成果显著

开展“联研院百家讲坛”党员讲师提升员工业务能力，党员带头垂范冲在战疫一线，党员先锋队冲锋在前攻克关键技术，各党组织结对共建取长补短搞科研……连日来，国网全球能源互联网研究院（联研院）奏响了“党建+科技创新”工程四部曲，以党建软实力促科创硬功夫，张北柔性直流电网示范工程“心脏”部件和关键技术、500kV直流电缆、输电线路人工智能巡检系统等多项创新成果在全国多地绽放。

联研院内办起“百家讲坛”

“电网应急能力建设是国家应急体系建设的重要组成部分，是一项系统性的建设工作。新形势对电网应急工作提出了新的要求，科研人员应持续提升创新能力，结合人工智能等新技术构建应急决策库，以更好地应对各类突发事件……”近期，联研院党委副书记、副院长常建平在“联研院百家讲坛”第三期讲座现场互动环节中与主讲人进行了热烈地讨论和交流。

本期讲座主题为“大面积停电事件风险及应对技术”，主讲人为信息通信研究所电力安全与应急研究室主任、院“电力安全与应急”党员先锋队队长于振。讲座深入分析了历年国内外大面积停电事件案例，阐述了电网大面积停电对经济安全、政治安全和社会稳定的影响，同时分享了自己在电网应急体系建设、管理创新、技术研发过程中的心得体验等。

今年以来，联研院党建工作继续围绕科技创新，在各专业领域把党的旗帜树起来、把党员动员起来、把人才聚集起来，不断增强院内跨专业、跨学科的交流融合。8月初，院党委党建部（党委宣传部）和科技部联合开办了“联研院百家讲坛”系列活动，成为党员骨干学习交流的好平台。

党员战疫一线显担当

“百家讲坛”只是联研院“党建+科技创新”工程的一个缩影。而在今年年初，新冠肺炎疫情突发之时，党员先锋已率先垂范，在战疫一线显担当。

正月初三，智慧应急技术攻关团队返岗，持续跟踪国家电网系统疫情防控工作进展及员工健康数据，成功开发疫情监控可视化工具；正月初四，移动安全项目团队返岗，对包括湖北省电力公司在内的十余家网省公司，开展移动办公系统安全防护，远程指导、远程调试，排查解决性能瓶颈及难点问题；疫情防控期间，网络安全尖兵队分析阻拦网络攻击3.1万次，预警互联网高危攻击源57个，排查互联网安全隐患29个……

一串串数字，是联研院在抗击新冠病毒肺炎疫情期间交出的答卷。党员们以身作则，深深感染了更多青年职工。联研院通信所“网络安全”青年突击队队员张�A说：“我还不是党员，疫情期间，身边那些先进党员在关键时刻主动请缨、不畏艰难的一幕幕事迹深深的感染着我，鼓励我也在自己的岗位上坚守，做好本职工作。”

党员先锋队攻克关键技术

今年6月29日，张北可再生能源柔性直流电网试验示范工程竣工投产，绿色电能将源源不断地传输到用电负荷集中的首都，来自张北的风和阳光点亮起北京的灯。作为2022年冬奥会清洁能源配套项目，由国家电网承建的张北柔直工程是世界首个柔性直流电网工程，工程的核心技术和关键设备均为国际首创，囊括了12项世界第一。而在这一重大工程中，堪称“心脏”的柔性直流换流阀就诞生于联研院内，由党员先锋队领头，攻坚克难，成功研发。

在今年疫情突发情况下，联研院9支党员先锋队冲锋在前，率先吹响复工复产号角，集中力量攻克最难最重要的关键核心技术，诞生了一批成果。其中，“张北柔性直流电网示范工程关键技术”党员先锋队自主研发的±500kV/3000MW柔性直流换流阀、500kV高压直流断路器成功应用于张北柔直工程，实现稳定运行；“500kV直流电缆技术攻关”党员先锋队成功研制出基于国产绝缘料的±535kV直流电缆及附件，打破了美国陶氏化学、北欧化工等国际公司的垄断；“高压大功率碳化硅材料、器件关键技术研发”党员先锋队与香港科技大学合作研发碳化硅器件特殊工艺，将中试线的运行水平和工艺制备能力提升至新的阶段……

“正是这些党员队伍充分发挥了党的组织优势，不断突破‘补短板’技术，持续开展核心技术攻关，为电网高质量发展赋能。”联研院党建相关负责人表示。

13对结对党支部取长补短

人力资源部党支部与半导体所第二党支部结对，在职业通道建设、劳动用工契约化、中长期激励机制建设等方面与基层员工沟通，对深化“三项制度”改革起到了积极作用，相关举措激发了科研创新创效热情，提升了企业发展活力；发展计划部党支部与直流所第三党支部结对，通过共建使管理部门充分了解科研一线在物资采购、安全生产、信息化等方面的困难和需求，有效促进了本部与基层单位的融合，逐步形成上下互通、一体化服务科研的优化机制；科技部党支部与国网经研院第三党支部结对，建立以提升科研管理水平为目标的交流机制，通过线上培训会+线下研讨会的模式，共同完成公司技术标准创新基地年度任务，相互取经自筹项目管理方法，加强协同。

如今，在联研院内，各党支部不再单打独斗，而是携手结对、取长补短，力促科研创新。采用“党建引领、结对共建”模式，促进党支部结对搞科研，正是近年来联研院结合党建工作实践和自身特点，创新出的新模式。目前，该院内已组成结对支部13对。

谈及党支部结对带来的益处，联研院相关负责人表示，这种对内不同业务单元共建，对外相关业务单元联手的模式，增进了共建双方的相互了解，管理部门针对一线实际不断优化各项制度，推动制度的贯彻执行，将“放管服”和“为基层减负”落到实处；业务上下游单位间加强经验交流和资源共享，在科研攻关、项目执行中形成合力，实现了互助互信、共同进步。（记者 马爱平）