员工最好都像蚂蚁一样勤劳？ 日研究：蚂蚁有轮休制
▲员工都像蚂蚁一样勤劳工作，真的对企业有好的发展吗？（图／记者林冠瑜摄）
蚂蚁虽然体型微小却相当勤奋，更是许多故事中被用来喻为勤劳的象征，更可能是日夜都不停地工作的形象，不过日本近日有研究证实，蚂蚁社会其实有一套休假制度，每个蚁穴内更有2至3成的「后备人手」专门担任替更工作，以防止蚁穴的运作瘫痪，若以企业来说就是给予员工适当的休息，来确保正常运作。
北海道大学的研究小组以8个蚁穴作为实验对象，并在每个蚁穴内选出一只蚂蚁染色标记，经过1个月的观察后，研究人员发现工作蚁一旦到达某个「最高工时」就会休息，而平日不工作的蚂蚁便会自动顶替它的岗位，让蚁穴的运作持续进行；如果所有的蚂蚁都一直工作，一旦外敌袭来或是环境发生变化，所有蚂蚁全灭的机会非常大，而且经电脑运算的结果显示，如果一个有75只蚂蚁的蚁穴中所有蚂蚁都同时工作，灭亡速度倾向高于有轮休制度的蚁穴，体现休息的重要性。
此外，在蚂蚁的社会中，会由年轻的蚂蚁照顾幼蚁、年长的蚂蚁担任出巢觅食、抵御外敌等较为危险的工作，也就是剩余生命较长者从事危险性较低的工作，不仅让所有蚂蚁都能对社会有所贡献，也是为长远着想的分工模式。
小组发言人长谷川英佑指出，蚂蚁轮流休假是为了保持蚁穴的高效运作、生存所需，反映人类社会若追求短期成果，而要员工长期超时工作，对组织的长期发展将会造成不良影响，他认为从蚂蚁社会发现的现象可以做为企业管理者的思考方向。