增强聚才留才竞争力

本报八所8月16日电（记者刘婧姝 特约记者方宇杰 通讯员高进平）近日，东方市人才工作“查堵点、破难题、促发展”专题会召开，会议结合东方实际，针对前期排查的各行业、各领域人才在住房保障、配偶就业、子女入学、医疗保障、落户等服务事项诉求、堵点难题，组织各用人单位及行业主管部门深入研究并提出对策建议。

会议明确，对排查出的问题，能解决的要立行立改，对需要跟踪落实的要建立台账、明确具体措施和负责人，采取专事专人跟踪、督办方式，推动问题解决，简化办事流程，打通人才服务“最后一公里”。

为破解现有政策、规定等无法解决的人才落户、子女入学等人才服务方面的痛点难点问题，东方市在全省率先出台《东方市人才服务“一事一议”工作流程》，为人才提供目录之外个性化服务，不断增强聚才留才竞争力。

东方市委组织部相关负责人表示，下一步东方市将按照程序简、效率高、责任明的原则，充分发挥“一事一议”议事机制灵活性，切实解决好人才服务“最后一公里”问题，努力营造制度化、便捷化、个性化人才服务环境，促进营商环境持续优化，激发和释放人才活力，推动东方经济社会高质量发展。