职场达人－姚宗宏群策群力 发挥团队所长

瀚亚投信国内投资部主管姚宗宏

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近年来ETF在台股市场热度大举攀升，对主动型基金屡屡发起挑战，惟仍有不少基金因绩效表现亮眼而异军突起，其中，瀚亚投信2023年基金绩效以黑马之姿窜出，瀚亚投信国内投资部主管姚宗宏表示，ETF与共同基金的差异已然形成，主动型基金进入稳定成熟阶段，只要经理人抓准趋势，仍能吸引市场目光。

姚宗宏入行已近20年，2007年起一脚踏入基金经理人领域，先后在中信投信前身的富鼎投信以及元大投信服务，接管基金包括中国信托半导体科技基金、元大店头基金等。

进入瀚亚投信后，他也开始管理不同领域的基金，包括瀚亚中小型股基金、瀚亚外销基金、瀚亚高科技基金，累计逾十年的操盘经验。随后他便担任国内投资部主管要职，除管理基金外，也一肩扛起拓展基金业务、跨部门沟通、对外说明台股展望等重任。

然近年来台股ETF需求大热，主动型基金势必也面临到不同商品的挑战，而明年起市场上又将迎来主动式ETF加入战局，不过，姚宗宏认为，主动式ETF的推出也显示「专业人士主动选股」的特性仍有其魅力所在，同样是倚赖专业基金经理人精准选股的主动型基金，虽已进入成熟阶段，但后续发展仍旧稳定可期。

正因为市场成熟，同时又面临ETF「踢馆」来势汹汹，主动型基金业内竞争激烈不言可喻，姚宗宏分析，「主动型基金的经理人这个行业，目前有点像金字塔的状态」。在过去的5至10年来，投资人会购买的其实大多都是位于「金字塔顶端」的产品，而绩效表现优异的基金，容易获得投资人的信任，规模成长也相对快，俨然也成为业界「适者生存，不适者淘汰」的铁律。

不过，在高度竞争的市场环境中，瀚亚投信近年来表现也不逊色，在台股基金普遍表现强劲的2023年，瀚亚台股系列基金以黑马之姿，杀进市场投资人的视野。以绩效前十强台股基金来看，瀚亚就成功摘下两席，瀚亚菁华、瀚亚高科技去年报酬率分别达82.99％、75.13％，位居第八及第九名，拿下不错成绩。

他认为，尽管团队人数相对精简，但成员经验均相当丰富，「只要抓到趋势，能够产生的绩效就会很明显，这也是主动型基金的优势所在。」而同为基金经理人出身的他，自然最能体会团队所需，也最能适时从旁给予协助。

此外，瀚亚团队成员也相当稳定，近三年来扣除人员的退休，团队流动率是零，姚宗宏点出，自己的领导风格比较跳脱「上司对下属」的框架，擅长透过沟通、理解同仁在当下所面临的困境，再透过团队合作，每人发挥所长，一同度过难关。

姚宗宏坦言，绩效表现是基金经理人的压力来源，当同仁遭遇低潮时，他习惯透过沟通来厘清痛点、解决问题，也因了解每个人的个性，使他可以更精准的安排不同领域的同仁互相合作，他深信「把每位同仁的能力跟优点极大化，对团队的战力会有很大的帮助」。

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