自愿离职！每人补偿400万！

8月13日消息，据外媒报道，英特尔在爱尔兰裁员补偿方案出炉，该公司向当地员工提供了高达50万欧元（约合人民币392.17万元）的自愿离职补偿金！

据悉，该裁员补偿方案于近期分发给员工，要求员工在8月23日之前申请自愿离职。如果自愿离职获批，员工可以获得价值50万欧元的遣散费。申请该提案的员工将于9月6日获悉离职是否获批，获批的员工将于9月30日离开英特尔。

英特尔目前在爱尔兰拥有约4900名员工。如果这家芯片制造商将15%的裁员计划应用于爱尔兰员工，则意味着将解雇约730名员工。如果英特尔没有获得足够的自愿离职人员，它将被迫进行强制裁员。

英特尔公布了2024财年第二财季财报，二季度营收128.3亿美元，同比下降1%，低于市场预期的129.4亿美元；净亏损为16亿美元，而上年同期的净利润为15亿美元，同比转盈为亏；非美国通用会计准则下（non-GAAP）净利润为1亿美元，而上年同期为5亿美元，同比大幅下降85%；摊薄后每股收益（EPS）为0.02美元。

同时，英特尔给出了令人失望的业绩指引，预计2024年第三季度收入为125亿美元至135亿美元之间，远低于市场此前预期的143.5亿美元；预计第三季度英特尔的GAAP每股亏损为0.24美元，非GAAP每股亏损为0.03美元。

分析指出，即使英特尔为削减开支而开始进行“大手术”，公司仍难以快速改进产品和技术以留住客户，英特尔已经成为费城证券交易所半导体指数中今年表现第二差的股票。英特尔计划将2024年新工厂和设备的支出削减20%以上，目前的预算为250亿美元至270亿美元，明年的支出将在200亿美元至230亿美元之间。