最低工資審議會預計9月召開 勞長何佩珊：調漲是趨勢

劳动部长何佩珊（左）今接受YahooTV「齐有此理」专访时说最低工资调升是趋势。记者叶冠妤/翻摄

今年是「最低工资法」元年，劳动部长何佩珊今接受媒体专访时表示，最低工资调升是趋势，尤其今年CPI年增率高涨，审议委员将考虑物价上涨因素，给予最低工资合理处理；她另透露，最低工资审议会预计9月召开。

何佩珊今接受YahooTV「齐有此理」专访时说，从2016以来，基本工资年年调幅，每年调幅约3到4%，今年调幅她必须尊重最低工资审议委员决定，但她相信调升是趋势，尤其今年CPI年增率高涨，飙破2%以上，六月中下旬召开第一次的最低工资委员咨询会时，与会委员也都讨论到CPI上涨的问题，委员倾向、一定会考虑物价上涨的因素等等，给予最低工资合理处理。

对于多数民众认为薪资涨幅跟不上物价飙涨，何佩珊认为，经常性薪资跟最低工资是两个不同层次的问题，劳动部所能运用的政策工具，是让最低工资合理反映社会期待，很多人会说最低工资调涨只涨到移工，没涨到本国劳工，最低工资审议确实无法说服企业给一般员工加薪，但只要最低工资持续调升，还是会诱使经常性薪资调涨，两者同步调升。

但她坦言，一般年轻人的薪水确实跟不上物价涨幅，经常性薪资也太低，因此近期立院三读通过的相关加薪法案，增加企业给年青人加薪的诱因，让企业抵税，否则很难强硬叫企业加薪。另一个政策工具则是军公教加薪，她指出，军公教加薪的带头示范效果好，甚至比最低工资来得显著。

此外，何佩珊另接受CNEWS汇流新闻网「中午来开汇」访问时说，最低工资审议会预计于9月召开。