8月起代理教师有完整聘期 未兼行政者寒暑假不用到校

教育部表示，从8月起，代理教师将有完整聘期。（林志成摄）

教育部近日修正发布「高级中等以下学校兼任代课及代理教师聘任办法」，明订学校聘任代理教师时，应该给整学期或整学年完整聘期；寒暑假期间，未兼行政职的代理教师，除返校服务、进修研究等专业发展活动及配合灾害防救所需之日外，得不必到校。这项新政策预计8月1日起实施。

过去许多县市给代理教师每年10个月或11个月的薪水，他们寒暑假没钱可领，衍生许多问题，教育团体因此积极争取完整聘期。同时，如果代理教师每年若领12个月的水，他们寒暑假是否应该到校，近日也引起讨论。

为积极推动全国代理教师完整聘期一致性事宜，教育部国教署经与各县市、教师团体、校长团体与家长团体研商后取得落实代理教师完整聘期之共识，并修正发布「高级中等以下学校兼任代课及代理教师聘任办法」，自8月1日起实施。

教育部表示，学校聘任整学期或整学年课务的长期代理教师，其聘期如为1学期者，聘期应自当学期起日（8月1日或2月1日）至当学期讫日止（1月31日或7月31日）；聘期如为一学年者，其聘期应自当学年起日至当学年讫日止（8月1日至隔年7月31日）。

有关寒暑假期间代理教师到校情形，教育部表示，已有完整聘期且未兼任学校行政职务之代理教师，于学生寒暑假期间之到校，准用教师请假规则第十二条，除返校服务、进修研究等专业发展活动及配合灾害防救所需之日外，得不必到校。

全国中小学校长协会理事长、新北市新庄国小校长张信务说，以后代理教师和正式教师的工作内容几乎一致，对学校来说比较好管理，纠纷也会少一点。但这项政策8月1日开始实施，7份月的暑假该怎么处理，各县市作法可能不同。