斥4亿补助青培站 竟未评估绩效 监委吁国发会检讨改善

国发会2021年起开始补助全台青培站，截至去年底已花费超过4亿元，却没有绩效评估机制，监委要求检讨改善。（报系资料照片）

为了吸引青年留乡或返乡推动地方创，国发会2021年起开始补助全台青培站，截至去年底已花费超过4亿元，却没有绩效评估机制，监委要求检讨改善，针对离岛各方面条件相较本岛更不易吸引青年留乡或返乡创业，也期许国发会能媒合导入更多部会资源协助。

监委前往连江县巡察发现，离岛青年培力工作站常面临经营规模不足或无法即时获取所需资源等困境，因此立案调查青培站计划相关执行机制。

监委指出，行政院2020年核定加速推动地方创生计划，2021年至2025年编列60亿元预算，希望5年内推动400项地方创生事业，吸引至少500位种子青年留乡或返乡推动地方创生，其中国发会也给予全台青培站人事费与业务费补助，每年最高300万。

不过，监委发现，国发会至今花费超过4亿元，却无绩效评估机制，以致于所补助的83处青培站究促成多少青年人口留乡或返乡创业，或协助完成的事业提案能否落实执行，形成可自主营运的商业模式等，付诸阙如，补助效益混沌未明。

监委指出，目前国发会是将地方政府排除于青培站计划外，使地方政府与青培站合作处于被动，可能使站点无法即时获取所需资源，但地方政府的角色自不可或缺，国发会应思考如何将青培站计划链结地方政府、民间企业及地方团体等多元伙伴关系，以利整合中央部会、地方政府与民间的相关资源。

另外，地方创生计划将在2025年届满，青培站的补助也将随之结束，为使推动地方创生的效益得以延续、，国发会应加强搜集各青培站与地方的反馈意见，纳入下一阶段推动政策转型的规画参考，另外金门、澎湖、连江地处离岛，资源有限，国发会应积极协助媒合导入相关中央部会资源，避免青培站沦为就业服务站的窘境。