离职被要求「暂时别退公司群」 过来人曝惨痛教训

不少人会在离职后第一时间退光公司群组。（示意图：Shutterstock／达志）

离职后什么时候退公司群组最适合？一名网友表示，这个月底即将离职，但因职务还没找到新的人负责，主管因此希望他暂时不要离开公司群组，方便其他同事有需要时能够找到人询问，虽然他打算给主管面子，但仍好奇其他人会选择怎么做，结果有过来人分享，离职后如果太心软，最后恐会被前公司吃死死。

一名网友今（24）日在PTT八卦板表示，这个月底即将离职，剩下的上班日都在休特休，因相关职务先前没有人在实习，主管因此希望至下个月10号发薪水前，他能够暂时留在公司群组中，方便其他同事有问题时找得到人问。

原PO说，虽然他愿意给主管这个面子，等领到薪水后再退群，但还是相当好奇多数人会怎么选择。

结果不少人认为若是和平离职，给主管一个面子没问题，说「看交情吧，主管平常人不错可以给个面子」、「如果没马上去别地方报到我会愿意留」、「公司氛围影响蛮大的，我应该会点头」。

也有人分享，曾遇过离职后没退群的人，结果主管直接叫不认识的新人加私Line，有问题直接问到饱，纷纷喊「离职后心太软会被前公司吃得死死的」、「薪水有多算我10天吗？是在做功德喔」、「我还在休特休的时候就退光了，只留一个最大群」、「我提完离职大概5分钟就被踢了，公司不需要你的时候也不会留情面」。