辅英科大遭控校长遴选黑箱 校方否认：推荐时间急迫所致

辅英科大近日启动第5任校长遴选，校方也在学校官网张贴公告，征求候选人。(李侑珊翻摄)

辅英科大近日启动第5任校长遴选，校方也在学校官网张贴公告，征求候选人，但校内有教师控诉运作不公，作为遴选委员会成员的教师与行政代表，身分皆有疑虑，不知由何人指定产生。校方则否认黑箱作业，强调是推荐作业时间较为急迫，并无涉及违法之处。

依照校方规定，辅英科大已成立第5任校长遴选委员会，校方也通知校内教职员，并说明遴选委员会产生方式，即由董事会请学校提供教师代表与行政人员代表，教师代表由各学院推荐3人，行政人员代表则由人事室整理符合资格职员名单后，再由校长勾选3人；另外还有附设医院推荐医护人员3人代表，则由辅英附设医院院长指定。

根据往例议决，全校教师与行政人员代表产生方式，经由选举产生各类代表候选人。但校内有教师指控，本次校长遴选委员会都是黑箱作业，校方原本承诺12月6日公告遴选委员会成员，但迄今不仅没有投票，也未公布遴选委员名单，「有谁参加遴选、遴选委员是谁、董事会如何选，都没公布，只说12月6日报名截止，都没有人知道。」

为此私校工会行文教育部，控辅英科大未依往例循民主程序，并以黑箱作业产出具有代表的教职员参与校长遴选，致校长遴选委员会组成有重大瑕疵，请教育部督导，且强调倘若该校无法弭平争议，建议教育部直接否准第五任校长聘任案。

辅英科大则以公文回复教育部，提到考量本次推荐作业时程较为急迫，需于董事会文到8日内完成，故未沿用第4任校长遴选之校内委员推荐方式，而将董事会来函转发各学院，依董事会所规定之各类代表资格，续由各学院、人事室暨附设医院办理推荐作业。

辅英科大强调，学校依法办理第5任校长遴选作业，并无违法之处，亦无私校工会指称的黑箱作业。

教育部回应，辅英科大校长遴选作业悉依〈辅英科技大学校长选聘及解聘办法〉办理，学校依据董事会110年11月1日及11月3日函，请各学院及附设医院，据以办理第5任校长遴选委会代表人选资格及推荐作业。

教育部称，依《大学法》第10条第1项规定略以，私立大学由董事会遴选报请教育部核准聘任之。复依该校校长选聘及解聘办法，教师代表系由董事会自专任教师遴选之。

教育部提到，辅英科大本次校长遴选因校长辞职，为避免校长任期空窗，办理作业时程较为急迫，学校办理推荐作业亦须需于8日内完成（11月8日前），故未沿用第4任校长遴选之校内委员推荐方式，而将董事会来函转请各学院、人事室暨附设医院办理推荐作业。