技术士证照为职涯镀金！ 研究：一证在手加薪幅度为全产业劳工2倍

据劳动部劳动及职业安全卫生研究所研究指出，持有技术士证者7年的薪资成长幅度达26％，较全产业劳工薪资成长幅度的13％来的高。（报系资料照）

据劳动部劳动及职业安全卫生研究所研究指出，持有技术士证者7年的薪资成长幅度达26％，较全产业劳工薪资成长幅度的13％来的高，而技术士高薪特性以具法规效用为主。

该研究追踪自2012年持有各职类技术士证劳工至2019年薪资表现，发现技术士高薪特性主要为具有法规效用为主，并以工业类职业类别较多主要集中在电机类群、金属机械加工类群、焊接配管类群、机械级设备修护类，营造业等，在服务业部分也有表现突出的职类如手语翻译、国贸业务、美容业中甲级的女装也列于前十大高薪职类。

该研究指出，劳保投保率高于80％与劳退平均薪资高于4万元技术士职类，代表市场具有专业劳动力需求，也有相当的薪资条件水准，如丙级者有配电电缆装修、机械制图；乙级者有配电电缆装修、输电地下电缆装修、变电设备装修；甲级者有汽车修护、室内配线、配电线路装修、营造工程管理等，由于属于市场所需高度专业性劳动力，劳退平均薪资均超过5万元以上。

但研究也发现部分技术士人次数超过5000人，且就业率低于80％与薪资低于4万元技术士职类，如电脑软体应用、中餐烹调、烘焙食品、会计事务、门市服务等技术士职类薪资在3万元以下，这些技术士证类发证数量是否需要加以管控值得主管机关关注，以促进专业技术士在市场中朝高值化发展。