每人可领16万元分红 奥迪员工年终、年中奖金连着领

▲据了解,奥迪日前大方宣布每位员工将可获得4,770欧元新台币16.1万元)的年度分红奖金。(图/路透社,以下同)

记者铠丞综合报导

日前奥迪(Audi)大方宣布,旗下每位正职员工,不分职等高低,都可额外获得上看4,770欧元(新台币约16.1万元)的年度分红奖金。这笔预计5月入帐的年度分红,也让奥迪员工可说是年终、年中奖金连着领,堪称是全球最幸福员工之一。

总结2017年年度获利后,奥迪原厂也大方将盈余与旗下员工全面分享,预计这笔额外的年度分红将在5月陆续发放至员工帐户

事实上,奥迪这类「年度分红」的制度早已行之有年;往年原厂都会评估该年度年度获利,并视员工人数比例逐步发给,可说是另类的「年中」奖金。

据了解,虽说2017年全球销售成长率并未有「爆炸性」的成长,但小幅上扬的销售表现,仍让奥迪原厂愿意与员工分享这难得的喜悦。

同时相较于去年3,150欧元(新台币11.3万元)的数字来看,今年4,770欧元(新台币约16.1万元)的年度分红可说是大幅成长,也让奥迪员工每年的奖金数目可是逐年增加,十足幸福!

▲除了让人羡慕万分的各式奖金制度外,奥迪更设立了员工建议热线,让员工能就工作现况,向原厂提出第一线建言

当然除了让人羡慕万分的各式奖金制度外,向来视员工为企业宝贵资产的奥迪,更自1994年开始,施行所谓的「Audi Ideas Program」计划。透过专门设立的热线管道,让旗下员工能针对产线各项措施配置提出建议,借此有效提升生产效率及降低资源成本

诚如Audi公司组织和咨询部门主管Joachim Kraege表示:「我们鼓励员工关注自己的工作领域并质疑现状;因为Audi每个人的创造力创造性都是成功的关键因素。」

看在身在台湾的我们眼里,不得不说奥迪要是把这套搬来台湾施行,不知道会压垮多少间黑心企业…。

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