TCSA台湾企业永续奖 凯寿 再获双奖肯定

凯基人寿荣获「TCSA台湾企业永续发展奖」双项肯定，由执行副总经理苏锦隆（右）出席领奖，环境部次长叶俊宏颁奖。图／凯基人寿提供

凯基人寿再度荣获「TCSA 台湾企业永续奖」双奖肯定。从促进新住民语言平权、普及金融知识、培力多国语言通译员等面向开创新住民友善服务，获颁社会共融领袖奖，另与台湾最大连锁健身产业结盟，以健康生态圈的概念融入客户生活中，鼓励客户透过运动健身达到健康幸福的人生，荣获创新成长领袖奖。

台湾新住民及新二代已破百万人，最需要语文协助与保障就业权益。凯基人寿前瞻多元共融议题，携手台湾新住民家庭成长协会，开金融业先河导入通译员多国语言口译服务，协助新住民跨越语言障碍，提供保险保障建构财务安全网；制作多国语言保户重要权益提醒与保险知识影片，消弭保险资讯落差维护其权益；并为通译员量身订做金融知识与防诈课程，守护更多新住民避免成为金融弱势或诈骗目标，辅导通译员报考寿险业务员证照，为新住民拓展同工同酬的就业机会。

凯基人寿始终秉持「以人为本、关怀社会」的理念，致力于让多元族群能安心在台写出生命新篇章，除发展跨族群服务，为弱势者建立支持系统外，更使受助者也能转变为价值创造者。

凯基人寿更秉持「致力于您的幸福人生」企业价值，与全台第一大健身连锁品牌的世界健身俱乐部携手合作，将保健医护相关理念导入至健康生态体系中，整合线上数位平台与线下异业通路创造保险服务差异化，提供客户便捷的互动管道与多元体验，满足客户的保险与健身所需，让保险结合预防医学，从事后理赔走向事前健康促进与风险预防，获得评审青睐颁发「创新成长领袖奖」。

凯基人寿在数位转型以及社会共融面向上不遗余力，今年以来在国内屡获各评鉴奖项肯定，也在国际评比当中屡获佳绩。未来持续整合内外部资源量能，与各界伙伴携手合作，以ONE KGI服务展现全方位金融服务集团的市场竞争力，协助客户进行多元保障规划，提供更完善的保险服务。