挽留声浪高 戴正吴:18日开始检讨共同CEO 培养下任社长

夏普戴正吴和8K代言戴资颖合影。(图/记者周康玉摄)

记者周康玉/台北报导

鸿海旗下夏普昨日正式由东证二部重返东证一部,但夏普社长戴正吴今(8)日表示,仍强调会辞去社长职,他说到会做到,但对此夏普董事会不接受,认为公司营运正常,且社长是股东大会投票选出来的,不能由个人来做决定,他表示,18日开始要共同检讨共同CEO,培养下一任社长。

夏普举办羽球甜心戴资颖代言记者会,和夏普社长戴正吴同姓活动名称为「戴戴相传」,两人也拿着羽球拍一起合影。戴资颖说,对夏普的印象就是「创新」,夏普是百年品牌技术上面还是不断追求创新就跟他在球场上不断磨练一样。

对于过去曾承诺在夏普重返东证一部后要辞去社长职,戴正吴表示,他去年接任时反对声浪是满大的,但从去年11月~12月开始,很多媒体分析师希望他留下,甚至董事会也不接受,认为公司营运正常情况,而且社长是股东大会投票,不能由个人来做决定,因此他决定,这个月18日要开始检讨共同CEO,培养下一任社长。他也强调公司培养共同CEO是很正常的事,不是学台积电。

戴正吴表示,这是艰难的选择,日本人是一个洁癖国家,很难容忍有一个外国人来接任,但经过两三个月,有些转变,日本人的包容心台湾社会要学习的,他原本预计要花两年到四年(整顿),他是抱持决心,甚至在youtube录了「one way ticket」这首歌带去日本,用这种心情接任社长。

戴正吴也提到,媒体问他为什么可把夏普转亏为盈,他说,这就是我为什么他要以共同CEO方式来培养下任社长,他表示过去大同培养他10年、鸿海培养他30年,公司内职务大概只有财务法务没做过,依照这样的立论,他当年才能接任社长,就好像是老手驾车