医师脸书爆休假停诊被扣5000薪!院方:依规定办理

▲近期医护人员工作权益受关注,许多不平等事件也浮上台面。(图/达志示意图记者李佳蓉综合报导日前于医劳盟脸书上分享一名任于卫福部台东医院王姓医师文章内容指出该位医师于休假期间停止该科部看诊,却被院方扣薪5000元,且还追扣前此已修完的两天假的停诊费用。对此台东医院回应, 该医师为本院约用医师,有签订工作合约,看诊次数未达合约标准,依规定办理扣薪,该名医师目前仍于院内看诊。

该则脸书内容指出「(医院)在偏远地区作威作福,自己立法律立规定,法律规定的劳工休假,凭什么当医师的请休假就不能停门诊,停门诊就要扣5000元!而且还要追扣前此已经休完的两天假的停诊费用?人事单位承办人员奉『旨意』在假单上加注扣薪情事,翻遍工作合约书也没有这条规定啊! 」

针对此次指控,台东医院回应,王姓医师为该院约用医师,每月支领固定薪资15万元及绩效奖金,其看诊内容为该院门诊1次及成功分院门诊3次。此次该医师休假时间皆为其应看诊时段,依104年签订契约书内容「如未达每周看诊次数将办理扣薪」。

院方解释,依院方与该医师签订的契约书之工作内容,乙方如未达每周应看诊诊次,每月固定薪资将为 (固定薪资/每周应看诊次*4周) *未达诊次。并提到,虽然目前该院医师人力不足,但已报请卫福部医福会协调支援医师以改善人力不足问题

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