罢工危机解除！ 高铁员工绩效加年终最高领6个月

罢工危机解除！ 高铁员工绩效加年终最高领6个月。（报系资料照）

高铁企业工会宣布公司将给予6个月奖金，罢工行动落幕。（读者提供／陈祐诚台北传真）

高铁企业工会争取更高的年终奖金，扬言发起罢工行动，经劳资协商后，确定发放6个月的年终＋绩效，加上年前发放的1.2万元营运激励金，是历年来最高，工会宣布罢工行动落幕。

高铁企业工会表示，高铁公司疫后的营收成长有目共睹，依据去年12月13日所发布的公告，却仅发放2.3个月年终，引起所有同仁的哗然，也强烈向本会表达不满。为因应同仁的诉求，工会决定发争议行动，并于1／16临时会员代表大会通过下，端视协商结果，发起争议行为。

工会表示，今日与高铁公司协商过程中气氛很好，经争取总奖金数额提升至6个月，包括年终奖金3.8个月、绩效奖金2.2个月，是历年来最高。

另外，2023年盈收创佳绩亦映在旅客数及工作压力上，为感勉同仁工作负荷量倍增，工会也争取节日旅运量较大的日期给予当日出勤同仁每人每日定额500元激励金。今年双方合意日期为4月3日、5月10日、6月7日、9月13日、10月9日、12月27日。

劳资双方也同意，将就未来年终奖金制度化、调薪制度化与指定日期激励金制度化，持续协商，讨论出符合同仁期待的方案。

台湾高铁公司表示，国人最重视的春节疏运即将到来，期盼同仁上下一心、劳资携手合作，实践台湾高铁作为国家骨干运输之责任与承诺，以不负董事会、全体股东以及社会各界之期许。