帶動加薪！工程會調高起薪至32.5K 修政府採購範本

民进党籍行政院政务委员陈金德今天说，国民党若派吴宗宪参选宜兰县长，很有创意，不可小觑，绿营也可以作为参考。记者陈敬丰／摄影

为配合政府加薪基调，行政院政务委员、工程会主委陈金德今宣布，2025年起，工程会劳务承揽及一般约用人员薪资将从2万7800元调升至3万2500元，超越政院要求的高于最低工资1.1倍；同时修正政府采购契约范本，除特定人员薪资提升外，另将薪资作为评选加分项目，盼带动企业加薪。

提高薪资是行政院经济发展委员会的重要事项之一，行政院长卓荣泰日前拍板相关政策，其中包含要求政府约聘雇月薪应高于最低工资1.1倍，也就是3万1449元。

陈金德透露，为配合政府政策，2025年起，工程会劳务承揽及一般约用人员薪资将由今年的2万7800元调升至3万2500元，超越政院要求的倍数，经费将由既有预算调整支出。

此外，工程会透露，近期将修正发布采购契约范本，针对厂商派驻至机关履行契约的派驻人员，以及全职从事政府采购案人员，薪资应高于最低工资的1.1倍。

另为鼓励厂商自主替员工加薪，工程会指出，也将调高「评选（审）委员评分表（评选项目含厂商企业社会责任CSR指标）」范本员工薪资给分标准。

工程会提到，在采购契约范本明定机关招标时填载派驻人员薪资（报酬）及全职人员薪资应高于最低工资1.1倍的数额，及未填载或填载的数额未高于最低工资1.1倍时以最低工资1.1倍计，派驻人员薪资如按日及按时计酬者，也应高于每小时最低工资乘以工作时数的1.1倍，以具体行动要求得标厂商落实加薪。

工程会也称，为鼓励厂商自愿调薪高于最低工资1.1倍，将同步修正CSR范本员工薪资给分标准，员工薪资超过机关刊登招标公告日的劳动部公告最低工资1.1倍，评选时即可获得加分而增加得标机会，来鼓励得标厂商自愿调薪。