工会启动罢工程序 台铁宣布调薪

图为台铁一位列车长在松山站暂停时下车服务旅客上下车。(郑任南摄)

不满交通部与台铁局对公司化议题协商态度敷衍,台铁工会昨日召开理事会决议启动罢工程序,继续推动中秋、国庆、九合一选举等依法休假不加班。不过工会才刚宣布启动罢工程序,台铁就宣布为薪资不到3万者调薪,有1000多人受惠。

台铁工会昨日理事会中通过启动罢工程序,预计今日会将调解案送到台北市劳工局,朝罢工迈出第一步。送案至台北市劳工局调解不成后就能让会员投票,目前工会会员人数约为1.6万人,同意票过半就能合法罢工。

工会理事长陈世杰指出,调解内容包括春节出勤奖金从1500元提高到2000元等,其他项目、细节还在拟定,送案后会加快调解的脚步。

依照规定,工会启动罢工前,要先向地方政府提出「调整事项」调解,调解不成立后再经全体会员以直接、无记名投票,并过半数才能启动罢工。

劳动部劳动关系司司长王厚伟表示,依过往经验,如是大型工会的调整事项调解,一般都会采「调解委员会」形式,若要启动罢工则要调解不成立,并经全体会员以直接、无记名投票,过半数后才能启动罢工,但一直到最后资方及工会仍然有空间可以协商。

劳资争议于调解、仲裁或裁决期间,资方不得因该劳资争议事件而歇业、停工、终止劳动契约或为其他不利于劳工行为;劳方不得因该劳资争议事件而罢工或为其他争议行为。至于「依法不加班」是劳基法赋予的权利,不算争议行为。

工会扬言罢工后,交通部台铁局则发布讯息,针对固定月薪低于3万元以下低薪员工研拟薪资调整方案,经陈报交通部核定,追溯自今年8月1日开始施行,适用对象包括服务佐理、餐旅服务总所自雇人员等,人数约1138人,调薪幅度约11.4%至21.3%,调整后台铁局员工月薪全数高于3万元。