好竞争！台湾虎航招募空服员 5千人抢60个名额录取率仅1%
台湾虎航4月开放今年度的首次空服员职缺招募，吸引近5000位求职者报名，但本次预计录取60人，录取率仅约1%。台湾虎航空服员招募小组，将进行初步的书面资料审核，通过资料审核者，将安排于5月13日、14日进行初试；20日、21日进行复试。
台湾虎航自2014年开航至今，已在台招募多次空服员，不仅是为市场反应热烈的航点增班作准备，也为日后陆续开拓新航线及引进新航机作预备。台湾虎航第11批空服员昨（8）日报到，本次报到的新进人员，全数皆拥有日、韩语言的长才，共计有11位生力军。
▲台湾虎航今年首波招募空服员，5千人抢60个名额。（图／记者赖文萱摄）
台湾虎航目前线上客舱组员人数为160位，借由这群在客舱中穿梭服务的虎宝虎妞们，也传达了台湾虎航自成立以来，即给人耳目一新活泼且阳光的正面企业形象。台湾虎航董事长张鸿钟在昨日的开训式中，期许各培训组员能带着「真诚、热情、温暖」的态度，将台湾虎航的企业文化传递给每位乘客。同时，鼓励每位培训组员都能完成8周的地面及空中训练课程，一齐穿上台湾虎航的制服，成为虎宝虎妞翱翔天际。
台湾虎航表示，希望能在台湾虎航布局航空版图的同时，欢迎更多具有安全意识且怀抱着飞行梦的年轻世代，加入虎宝虎妞的行列，一齐打造台湾虎航的「真诚、热情、温暖」的企业文化。