《金融股》中寿启动2023储备干部招募计划

人力银行最新调查指出，高达9成的企业在2023年第1季有征才计划，创10年同期新高。其中，金融保险业为前三大「征才意愿较高」的产业之一。为培育金融保险新生代，中寿「YouLead储备干部计划」量身打造为期18个月的个人职涯发展及培训计划，不仅提供具竞争力的待遇与完整员工福利，正式加入后首月，将透过集团共训，帮助YouLead全面了解开发金各子公司于寿险、证券、银行及创投私募等多元金融业务的运作及策略；另外，也会安排不同部门单位的轮调规画、参与大型专案及与金控总经理对谈的机会，以敏捷的实务历练向高阶主管近身学习。

中寿储备干部招募今年迈入第8届，紧接着储备干部招募计划后，中寿暑期实习计划也将自3月20日起展开，开放大三及研究所硕一在校生报名，期间表现优异者，未来还能提早「卡位」，获得「直升」YouLead储备干部的机会。