《金融》华银助新晶投控启动员工持股信托 开启绿能产业留才计划

新晶投控旗下包含多家子公司，集团致力于太阳能光电系统建置及投资、太阳能面板模组之设计及销售等服务，安装案场多元，如农舍、工业厂房、学校等地，为台湾绿能产业发展贡献一份心力。新晶投控深知企业保有竞争优势、永续经营之关键在于员工，因此相当注重员工福利并视其为家人、伙伴，愿意站在员工立场思考-「忧员工所忧」，近期意识到员工未来退休金不足的问题，苦恼如何规划福利制度，以达成企业留才又能满足员工所需之目的。

金融机构透过融资提供绿色专案贷款之外，面对台湾企业人才流失严重、员工退休金短绌之窘境，如何进一步的协助绿能产业留住员工？员工福利信托即扮演重要的角色，举凡学校、中小企业、上市柜公司等，华南银行已成功辅导多间企业机构成立员工福利信托，新晶投控肯定华南银行的专业及丰富经验，决定与华南银行合作成立员工持股信托。由员工自愿从月薪提拨，为了鼓励员工参与，公司也会依自提金相对提存一定比例之奖励金，等同为员工加薪，每月于公开交易市场投资新晶投控股票，借此为员工提早规画乐活退休生活，也让员工共享公司营运绩效，更有意愿为公司努力，提高企业内部向心力。

华南银行此次协助新晶投控规画员工持股信托，除了落实信托2.0推动计划策略，更实践ESG永续金融精神，希望透过信托为企业及员工创造双赢局面。华南银行秉持「取之于社会、用之于社会」的理念善尽社会责任，并落实关怀弱势族群的公益政策，对于信托业务推展不遗余力，屡获佳绩。除了员工福利信托外，尚致力于不动产信托、安养信托、保险金信托等多元信托服务，未来华南银行将持续推出创新的信托商品，展现专业、热诚的服务态度，以期成为大众最「信」赖「托」付的好伙伴。