六福抢人留才 启动员工持股信托

存股当道，也是许多小资族选择额外加码退休金的方式，六福集团人资处资深经理林凯智表示，员工持股信托采员工自主申请加入制，此举对同仁及公司来说是双赢，让同仁感受到公司的额外投入，并愿意和公司一起成长。

六福集团目前有近800名员工，其中包含近700位正职及上百位实习生、长期计时人员。林凯智表示，六福集团的员工持股信托方案，只要通过试用期员工就可加入，更领先业界提供实习生及长期计时人员也可参与员工持股信托方案，希望与员工共荣共好。

六福集团启动「员工持股信托」后，预估每年将提拨近千万元，其中六福村约占600万元。

林凯智表示，六福长期致力ESG，注重同仁的薪资福利保障，除员工持股信托外，员工免费供餐、免费制服清洗、六福村员工免费入园及家庭日都是很受员工欢迎的。

此外，每年还有年终奖金、绩效奖金、激励奖金、饭店住宿餐饮优惠、六福旗下各关系企业相关优惠、中高龄弹性工作规划、稳定的培训及升迁管道，保障同仁工作与生活平衡，打造稳定及多元友善的职场环境。