外送平台员工时薪下降! 桃园民代要求政府重视权益

▲市议员徐玉树针对外送平台员工权益保障不足,要求市府重视关怀。(图/党团提供)

记者杨淑媛/桃园报导

桃园市议会定期会18日进行劳动局工作报告,国民党团总召、市议员徐玉树质询针对外送平台员工权益保障明显不足,要求市府重视、关怀。劳动局局长李贤祥说,因外送平台人数众多,目前每一个小时收入接近200元,不如以前1小时400元、500元,获利条件非常低!

未来,是否还持续有此收入优势,吸引其他人投入外送工作,显然已有问号,平台业者希望跟外送同仁针对运价、等待期间、保险等作一个合理调整,劳动部也非常重视,希望能达成共识。

徐玉树质询指出,近年来外送平台非常普遍,外送员族群非常辛苦,由于是论件计酬,为了能多赚一点钱,骑车速度可能会快一点,他经常看到外送员发生车祸,而他们学历及本身条件也许没有特别好,但他们愿意用自己的劳力赚钱。

徐玉树说,过去很多年轻人四处应征找不到工作,只好在家里向家人伸手要钱,甚至跟朋友借钱,导致自己一点自尊心都没有,现有好不容易有了外送工作,大家有必要更关怀外送族群,他要求市府除了主动制定自治条例及办法外,一定要有所作为,重视并关怀外送员的劳动权益。

劳动局长李贤祥答询表示,市府已订定外送平台自治条例,与两个平台的工会也有密切合作及联系,希望业者以雇用方式,让他们担任外送平台员工,但因牵扯到年龄、营业车种问题,部分高龄或低龄者还在外送,无法符合劳基法要件,造成承揽与雇用之间的两难。

副市长苏俊宾则指出,很多外送员实际工时已超过一般雇用,但依目前游戏规则是承揽关系,并未得到劳基法雇用保障,也没有定型化契约,外送员被停权时,被告之资讯是否透明,这些都是外送员所在乎的。

苏俊宾表示,市府会双管齐下,外送平台是新形态的劳动行为,没有受到劳基法保障部分,可以提案建议劳动部修法,至于桃园可以先做部分,将针对安全、保险规范部分,希望给平台一定程度压力,让他们重视外送员劳动权益,对于两个平台的合并,他支持劳动部主张,在条件尚未成熟之下,贸然合并,劳工将会是永远的弱势。