魏宝生救新寿 增资年底到位

新光人寿董事长魏宝生20日宣布推出首张全民保单「Go 普惠」，为全民撑起安全防护伞。图／颜谦隆

新光人寿近期财务数据

7月刚上任的新光人寿董事长魏宝生20日首次曝光新寿财务体质改善计划，直言：「下半年对我来说很重要。」10日已向金管会提出自主管理方案，年底前力拚转亏为盈，增资更是首要任务，董事会7月底会通过，包含现金增资、发债等措施，力求年底前资金到位。

新寿上半年自结税后亏损近112亿元，6月底资本适足率（RBC）恐低于法定标准200％，且因应2026年接轨新制，在新光金董事会改组后，金管会立刻找新光金董事长陈淮舟，要求将增资新寿列为第一要务，魏宝生7月初上任第一天，亦被保险局找去了解改善方案。

首先，针对RBC拉警报，魏宝生表示，新寿董事会7月底会通过因应方案，最重要即是增资，调整体质、转型等也会同步进行，确切增资金额则待董事会拍板，除了新光金100％现增新寿外，魏宝生亦透露新寿会发长年期资本债，双管齐下，力求年底前资金一定到位，尽快拉高RBC，强化财务结构，才能向保险局争取相关解禁。

魏宝生并已开始利用其人脉拜会及游说可能认购新寿债券的潜在投资人，承诺新寿相关改革方案及说明未来获利可能性。

金管会4月中开放保险业可发行10年以上、具到期日次顺位公司债，并可算入第二类资本，目前已有五家寿险宣布发债，包含台湾人寿、中国人寿、国泰人寿、富邦人寿，新光人寿日前也透露有意发债筹资。据了解，新寿有意发10年期次顺位公司债，以新台币为主，发债额度约100亿元，利率向市场探询，可望比中寿、台寿10年期新台币债利率3.75％要高，仍有待新寿董事会通过。

魏宝生除了要以债券募资外，第二项任务是力拚年底前新寿要转亏为盈，魏宝生指出，本月10日已向金管会提出「自主管理方案」，方案中不只是增资，还有销售面、商品面、投资面，四大面向齐头并进。在商品面上，将多推出含CSM（合约服务边际）的保单，新寿每年会增加约300亿元的CSM，2026年接轨后将是稳定的获利来源。

投资方面，因应市场波动，不管是利率、汇率、股市，将更注意到如何面对市场来调整投资策略；在销售面上，新寿有很好的平台，包含业务员部队、保经代通路等，有业务单位、后勤单位，鼓励同仁对未来充满希望。