ABL／梦想家出示合约规范 陈建州：仍盼和李学林沟通
▲陈建州强调仍愿意扮演李学林和梦想家的沟通桥梁。（图／资料照）
台湾篮坛「黄金世代」名将控卫李学林，16日惊爆与前东家宝岛梦想家出现欠薪纠纷，但随后球团大动作自清，强调是李学林多次出现不恰当行径，才导致遭留职停薪处分，梦想家领队「黑人」陈建州也提出合约条例，强调一切有所本，但也再次重申，「这样的局面，双方面没有赢家，仍希望李学林能和球团坐下来好好谈。」
李学林在16日于个人社群大动作发文，指控梦想家球团在他车祸伤愈归队后，对他处以「留职停薪」，将近半年未领到薪水，消息一出迅速引发外界高度关注。
但梦想家方面也发表正式声明，强调一切都是李学林先出现违反队内规范状况，甚至本季球队总教练朱利斯(Kyle Julius)也针对此事越洋发出声明，强调两人确实出现「无法修复的摩擦，他也不尊重我和球队正在建立的文化。」
梦想家领队陈建州也公布了球队合约中规范要点，其中两项如下：
「乙方若因个人因素或未经甲方同意之比赛及活动造成身体受伤，经甲方指定之医师检查后认为乙方身体状况不佳无法发挥球技，甲方得暂令乙方留职停薪，直至甲方指定之医生认定乙方复原且身体回复最佳状况为止。]
「乙方练球、比赛态度不佳时，甲方得视情节轻重分别施以罚款、禁赛、停薪等处分。」
针对外界质疑，既然当下出现违反队内规范状况，为何不采取直接开除，而是所谓留职停薪作法？陈建州强调，「当下2月份球季仍处在进行状态，球团方面若采取这样的强硬手段，对于团队气氛将造成极大影响。」
「更重要的一点是，球队内部管理层仍希望给予李学林机会，希望当时的状况能够获得改善，而非采取所谓的强硬开除手段。」陈建州如此表示。
陈建州重申，「身为球队管理层，一切必须以团队为出发点，但自己也是李学林的老大哥，也很感谢他这些年对台湾篮球及梦想家的付出，自己也很乐意扮演沟通的桥梁，希望能化解这次双方的歧见，但前提还是希望李学林能够愿意找我们沟通。」
至于李学林部分，自网路社群发声后，至今并未正式出面说明，也让整起事件目前仍处于球团单方面回应状况。
▲李学林大动作指控球团长达半年未支薪，引发外界高度关注。（图／资料照）
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