长庚急诊人力稳了？ 到7月底实际离职只有「个位数」
长庚风暴延烧一个月多，卫福部今（26）日到林口长庚进行实地访查，约谈了王瑞慧、重要干部及多位遭免职医师，并针对制度提出4大缺失，其中一项为补充急诊人力避免影响民众就医权益。对此，长庚医院表示，目前林口长庚急诊人力已达急重症医院最高标准，云林长庚的急诊医师也会于8月1日到位，至于详细数字，因几个院区会变动，还有待统计。
卫福部对长庚提出的四大缺失分别为：董事会治理权责应该予以厘清、医师任免应审慎并符合程序正义、财务操作不应该影响医院经营、急诊人力应该尽速调整。
▲卫生福利部专案小组前往桃园长庚医院实地查核 。（图／记者洪巧蓝摄）
在急诊人力一项，卫福部提到，经查该法人之基隆、台北、林口分院之急诊医师人力经积极慰留与人才罗致已趋稳定，于八月底前应能维持正常运作不致影响民众就医权益。惟云林长庚之急诊人力虽也在积极补充，但仍应加速进行。此外，不应以急诊部门之收支盈亏作为绩效管理。
记者致电长庚医院发言人黄璟隆，他表示现有急诊人力绝对能满足急重症医疗，云林长庚的急诊医师也会于8月1日到位，但不愿意透露详细数字，只表示谢谢卫福部与学者专家的指导。林口长庚急诊部部长黄集仁则透露，截止至7月底，实际提离职的急诊医师只有「个位数」，但现有急诊医师人数因每天都在变动，无法给出实际数字。