离职领薪要先健检 工读生杠蓝心湄KiKi餐厅
蓝心湄经营的「KiKi」川菜餐厅，遭工读生踢爆离职要领薪水时被迫要先健康检查，这名工读生上工后三天觉得不适合想离职并要求领钱，餐厅却说要她先完成报到手续，也就是得先健康检查，但算算三天薪水扣掉健康检查费用，等于只能领半薪。
店门外高挂征人招牌，蓝心湄的川菜餐厅一家接一家开，现在却被工读生爆料，离职被要求健检才能领薪水。投诉人高小姐说，「6月那时候只有跟我说大概要缴什么资料，然后他没有要我缴这样，他是说叫我先试做三天，然后看情况怎样再缴交资料。」
高小姐6月底到KiKi应征，对方说可以先做三天试看看，7月3日报到，但6日就不想做，回头要薪水，餐厅却要她先去完成健康检查，以每小时103元的时薪计算，三天差不多1100元，扣掉健康检查费500至600元，薪水等于打对折。
「我是觉得说他们是不是利用这么麻烦的行程、手续，然后每次就先叫每个工读生试做，工读生一定觉得这个程序太麻烦就放弃。」高小姐觉得健检很麻烦，其实餐饮服务的健康检查，项目真的比普通版多，像是血清梅毒、伤寒、A型肝炎、肺结核、癞病皮肤疾病都要检查，价钱当然比起一般健检贵，高小姐觉得这三天工做的很亏，反过头追问业者。
不过，餐厅拿出报到流程，显示上面确实有健康检查项目，KIKI强调不是不给薪水，是因为当初根本还没报到，公司流程得按程序走，先报到再离职，更不会用刁难的方式硬拗工读生，因为反复训练反而更麻烦。(新闻来源：东森新闻)
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