《经济》创业女力 台湾中小企近4成女性头家

2021年甫开春，台湾的就业市场从年后转职潮已看出改变趋势，受到疫情年的冲击，台湾民众想要用创业来改善低薪问题，成为新潮流。万事达卡台湾区总经理陈懿文表示：「根据经济部2020年度中小企业白皮书统计，台湾中小企业主有36.8%为女性 ，已超越万事达卡统计数据：全球约有三分之一的女性为中小企业负责人，显见台湾女性创业市场的活络程度。但从万事达卡的报告也可看出，全球市场对女性创业资源分配不均的情况，根据世界银行统计，全球女性中小企业收到的贷款总额仅占整体中小企业贷款的5%，在台湾，我们不仅企业抵御疫情的能力较强，女性能取得金融资源的环境也相对友善。」

根据人力银行调查指出，有高达6成2的台湾上班族在2021年后起了「想创业」念头，其中又以26到30岁的年轻族群热枕最高；而在台湾相对稳定的疫情下，加诸各大年节聚餐的习惯，餐饮业与零售业营业额仍表现亮眼，景气的复苏，更带动民众想创业「当头家」的心，餐饮业则是最受台湾创业家欢迎的选择。

万事达卡也针对2020年全球的中小企业调查，发现全球仅有三分之一的中小企业为女性拥有，且在亚洲更为稀少。在南亚地区，仅有18%的公司为女性企业主，而在东亚太区，南韩则为比例最低，仅有19%的女性企业主。但值得注意的是，由女性所创立并经营的中小企业对于整体经济市场的贡献不容小觑，平均1美元的投资资本，女性新创能够缔造78美分的回收产值，而男性新创则仅有31美分。

根据万事达卡全球女性中小企业主洞察报告指出，男女性在创业时期面对的挑战有许多差异性，相较于男性(40%)，有44%的女性认为创业资金取得不易。除了创业资本问题，受访的男女性皆认同财务不够稳固与缺乏足够的时间是创业时面临最大的挑战。此外，有31%的男性中小企业主认为缺乏足够的员工支持；26%的男性中小企业主则认为缺乏适合的工具来经营企业。而对于全球的女性企业主来说，被社会赋予更多的家庭责任期许往往也是一项沉重的负担。